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            2023年湖北恩施州宣恩縣第一次事業(yè)單位選聘10人公告

            來(lái)源:厚職網(wǎng)www.alexmalls.com     2023-03-20 22:07:25


            在線題庫(kù)請(qǐng)微信掃碼進(jìn)入小程序: 厚職題庫(kù)   行測(cè)、時(shí)政、公基必考題庫(kù)精準(zhǔn)押題

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            宣恩縣2023年第一次事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員公告

            根據(jù)中共宣恩縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)〔2023〕第1號(hào)《縣委編委2023年第1次辦公會(huì)議紀(jì)要》精神,宣恩縣財(cái)政監(jiān)督局、宣恩縣國(guó)有資產(chǎn)管理辦公室、宣恩縣財(cái)政投資評(píng)審中心、宣恩縣政府和社會(huì)資本合作中心需面向全縣公開(kāi)選聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、公開(kāi)選聘計(jì)劃

            宣恩縣財(cái)政監(jiān)督局3名、宣恩縣國(guó)有資產(chǎn)管理辦公室2名、宣恩縣財(cái)政投資評(píng)審中心2名、宣恩縣政府和社會(huì)資本合作中心3名。(詳見(jiàn)附件1《宣恩縣2023年第一次事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員崗位計(jì)劃表》)。

            二、公開(kāi)選聘范圍和條件

            (一)選聘對(duì)象

            面向宣恩縣內(nèi)事業(yè)單位全額撥款在編在崗的工作人員 (含鄉(xiāng)鎮(zhèn)“八大服務(wù)中心”,不含教育、衛(wèi)生)中公開(kāi)選聘人員。

            (二)選聘條件

            1. 具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正;

            2. 身體健康;

            3. 符合選聘崗位規(guī)定的其他資格條件(見(jiàn)附件1)。

            (三)具體條件

            詳見(jiàn)《宣恩縣2023年第一次事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。

            (四)選聘對(duì)象有下列情形之一的,不列入選聘范圍

            1. 正在接受有關(guān)部門(mén)審查調(diào)查尚未結(jié)案或者受處理處分影響期未滿的;

            2. 試用期未滿的;

            3. 有最低服務(wù)期限的新錄(聘)用人員服務(wù)期未滿的;

            4. 選聘后構(gòu)成回避關(guān)系的;

            5. 按有關(guān)政策規(guī)定不適宜調(diào)動(dòng)的。

            三、公開(kāi)選聘程序

            (一)發(fā)布選聘公告

            在宣恩縣人民政府網(wǎng)(http://www.xe.gov.cn/)發(fā)布選聘公告。

            (二)考生現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查

            1. 報(bào)名時(shí)間

            自公告發(fā)布之日至3月20日17:30(正常上班時(shí)間)。

            2. 報(bào)名地點(diǎn)

            報(bào)名地址:宣恩縣財(cái)政局二樓人事股;聯(lián)系人:唐鴿;聯(lián)系電話:0718-5832372

            3. 報(bào)名所需材料

            符合選聘條件的人員經(jīng)所在單位主管部門(mén)同意報(bào)考后,攜帶已填好的《宣恩縣2023年第一次事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名表》(附件2),本人有效居民身份證、畢業(yè)證書(shū)、崗位所需其他資格證明材料的原件及復(fù)印件到選聘公告中確定的地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

            4. 資格審查

            由縣財(cái)政局對(duì)報(bào)名人員的資格條件、相關(guān)材料進(jìn)行初審。初審?fù)瓿珊?,縣財(cái)政局將相關(guān)報(bào)名資料提交縣人社局對(duì)選聘崗位報(bào)名情況和通過(guò)資格初審人員及報(bào)名相關(guān)材料進(jìn)行復(fù)審。

            資格審查貫穿整個(gè)選聘工作過(guò)程,如報(bào)考者隱瞞信息或提供虛假信息通過(guò)資格審查的,一經(jīng)查實(shí),在任何環(huán)節(jié)均可取消報(bào)考者的選聘資格。

            (三)測(cè)試

            能力測(cè)試由縣人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施,根據(jù)能力測(cè)試成績(jī)從高分到低分的順序確定體檢和考察人選。

            1. 能力測(cè)試方式

            同一崗位選聘人數(shù)與報(bào)考該崗位資格審查合格人數(shù)之比未達(dá)到1:10(不含10),應(yīng)聘人員直接進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié),面試滿分為100分,考生的面試成績(jī)即為測(cè)試總成績(jī)。

            同一崗位選聘人數(shù)與報(bào)考該崗位資格審查合格人數(shù)之比達(dá)到1:10(含10),采取筆試+結(jié)構(gòu)化面試的方式測(cè)試。筆試、結(jié)構(gòu)化面試滿分各100分,考生的測(cè)試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

            2. 能力測(cè)試主要內(nèi)容

            按照“干什么、考什么”原則測(cè)試相關(guān)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)等方面的內(nèi)容,不指定考試范圍和復(fù)習(xí)資料。

            3. 測(cè)試對(duì)象

            ①若選聘崗位報(bào)名人數(shù)未達(dá)到增加筆試情形,所有資格復(fù)審合格人員直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

            ②若選聘崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)到增加筆試情形,所有資格復(fù)審合格人員均先參加筆試并根據(jù)筆試成績(jī)高低,按照選聘人數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象。

            特別提醒:考生的測(cè)試總成績(jī)達(dá)到60分及以上才能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

            4. 測(cè)試時(shí)間及地點(diǎn)

            測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)另行公告,符合參加測(cè)試條件的報(bào)考者,按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)持身份證原件參加能力測(cè)試。

            (四)體檢

            根據(jù)報(bào)考人員測(cè)試總成績(jī)從高分到低分按本崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢工作由縣人社局組織實(shí)施,統(tǒng)一安排在指定的縣級(jí)及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢適用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知,體檢費(fèi)用考生自理。

            體檢合格人員列為考察對(duì)象。若因考生放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)缺額的,可按照考生的測(cè)試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)為體檢對(duì)象。

            進(jìn)入體檢程序人員請(qǐng)按公告要求在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)集中進(jìn)行體檢,不再進(jìn)行電話通知。如有特殊情況不能按時(shí)參加體檢的,請(qǐng)遞交書(shū)面說(shuō)明材料到縣人事考試中心,待人事考試中心審批后方可延遲體檢。逾期未參加體檢且未作出任何情況說(shuō)明的,視為自動(dòng)放棄體檢資格。

            (五)考察

            采取等額考察的辦法,在縣人社局的指導(dǎo)下,由縣財(cái)政局組織實(shí)施。主要對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況進(jìn)行全面考察,突出政治品質(zhì)和道德品質(zhì),注重工作業(yè)績(jī)和作風(fēng)建設(shè)考察,強(qiáng)化廉政情況考察。

            若因考生放棄考察或考察不合格出現(xiàn)缺額的,從同一選聘崗位參加測(cè)試的人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察對(duì)象。

            (六)公示和辦理相關(guān)調(diào)動(dòng)手續(xù)

            根據(jù)體檢、考察情況確定擬選聘對(duì)象,并在宣恩縣人民政府網(wǎng)(http://www.xe.gov.cn/)面向社會(huì)公示7天。公示后發(fā)現(xiàn)有不符合選聘條件或弄虛作假等違規(guī)行為的,取消相關(guān)人員的選聘資格。公示期滿后,對(duì)沒(méi)有異議的擬選聘人員及時(shí)辦理相關(guān)調(diào)動(dòng)手續(xù)。若因公示后不能選聘而缺額的,按考生的測(cè)試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)體檢、考察對(duì)象等。

            宣恩縣人力資源和社會(huì)保障局

            2023年3月16日


            宣恩縣2023年第一次事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員崗位計(jì)劃表 .xls

            宣恩縣2023年第一次事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名表.doc

            工作經(jīng)歷樣本.doc

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