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            2022年安徽宣城涇縣招聘社區(qū)專(zhuān)職工作者8人公告

            來(lái)源:社區(qū)工作者考試網(wǎng)sq.chinasydw.cn     2022-12-12 20:47:34


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            2022年涇縣公開(kāi)招聘社區(qū)專(zhuān)職工作者公告

            根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)城市基層黨建工作的實(shí)施意見(jiàn)》(涇發(fā)〔2019〕1號(hào))、《印發(fā)<關(guān)于高質(zhì)量加強(qiáng)村(社區(qū))“兩委”干部隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)>的通知》(涇辦發(fā)〔2021〕13號(hào))精神,為進(jìn)一步加強(qiáng)涇縣社區(qū)專(zhuān)職工作者隊(duì)伍建設(shè),有效提升社區(qū)治理水平,經(jīng)研究決定,面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)專(zhuān)職工作者?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、招聘計(jì)劃

            本次計(jì)劃招聘涇縣社區(qū)專(zhuān)職工作者8名,其中面向全日制本科及以上學(xué)歷人員擇優(yōu)招聘1名,面向涇縣村級(jí)后備干部擇優(yōu)招聘1名,面向女性擇優(yōu)招聘3名,面向男性擇優(yōu)招聘3名。

            二、招聘條件

            1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

            2.遵守憲法和法律;

            3.具有良好的政治素質(zhì)和品行;

            4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

            5.要求有一定的組織協(xié)調(diào)能力,并具備基本計(jì)算機(jī)操作及文字寫(xiě)作能力;

            6.年齡在35周歲以下,即1987年12月1日(含)以后出生;

            7.具有國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷,其中一個(gè)崗位面向全日制本科及以上學(xué)歷人員;

            8.報(bào)考面向村級(jí)后備干部崗位的人員,需連續(xù)擔(dān)任涇縣村級(jí)后備干部滿兩年及以上(2020年12月31日前任職)。

            有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

            1.不符合招聘條件要求的人員;

            2.現(xiàn)役軍人、在讀的全日制普通高校生;

            3.經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

            4.受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員以及受到黨紀(jì)政紀(jì)處分不宜報(bào)考的其他情形;

            5.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

            6.參加非法組織的人員;

            7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

            三、招聘程序和辦法

            (一)報(bào)名和資格審查

            1.報(bào)名時(shí)間:2022年12月17日-2022年12月18日(上午9:00-11:30,下午14:30-17:00)。

            2.報(bào)名地點(diǎn):涇川鎮(zhèn)人民政府三樓黨建辦。

            3.報(bào)名程序:符合報(bào)考條件人員填寫(xiě)《涇縣社區(qū)專(zhuān)職工作者考試報(bào)名信息采集表》,提出報(bào)考申請(qǐng)。各報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)間內(nèi),攜帶信息采集表、本人有效身份證件、學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件(一份)、近期同底正面免冠2寸藍(lán)底彩色照片3張到?jīng)艽ㄦ?zhèn)人民政府三樓黨建辦報(bào)名。面向村級(jí)后備干部崗位的人員需攜帶聘用文件原件及復(fù)印件1份。

            為確保新進(jìn)人員質(zhì)量,確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與擇優(yōu)招聘計(jì)劃的比例不得低于3:1,如報(bào)名人數(shù)不足,則取消或相應(yīng)核減擇優(yōu)招聘計(jì)劃數(shù)。

            4.資格復(fù)審:由涇縣公開(kāi)招聘社區(qū)專(zhuān)職工作者領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡(jiǎn)稱(chēng)招聘辦)會(huì)同相關(guān)單位,對(duì)照條件和相關(guān)規(guī)定,對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審并反饋審查結(jié)果。

            2022年畢業(yè),但資格審查時(shí)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的人員,可憑學(xué)校或省、市教育主管部門(mén)出具的書(shū)面證明和有關(guān)證件材料辦理資格復(fù)審,至2022年12月31日仍不能提供學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)(或?qū)W信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表)的,或證書(shū)與證明材料不一致的,取消錄用資格。

            同時(shí),資格審查貫穿擇優(yōu)招聘工作始終,如被發(fā)現(xiàn)有其他不符合報(bào)考資格條件情況的,即取消其招聘資格。

            (二)筆試和面試

            筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)與文字材料寫(xiě)作,采取閉卷答題形式,總分100分,設(shè)筆試最低合格分?jǐn)?shù)線60分,主要包括黨的二十大精神、黨的路線方針政策、基本黨務(wù)知識(shí)、城市基層黨建有關(guān)知識(shí)、縣情等,達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的考生方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

            面試人員根據(jù)筆試成績(jī),按照擇優(yōu)招聘職位數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例,由高分到低分確定。最后一名如有多名報(bào)考者筆試成績(jī)相同,一并確定為面試人選。

            面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試成績(jī)總分為100分,設(shè)面試最低合格分?jǐn)?shù)線為70分,由考官組當(dāng)場(chǎng)評(píng)判,去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后,綜合計(jì)算平均成績(jī),即為面試成績(jī),并當(dāng)場(chǎng)公布。

            考試總成績(jī)按照筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%比例合成確定;成績(jī)合成時(shí),筆試成績(jī)、面試成績(jī)均折算成百分制,計(jì)算時(shí)筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

            根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試總成績(jī),按照等額考察方式,從高分到低分確定體檢及考察對(duì)象,并在相關(guān)網(wǎng)站公布??荚嚳偝煽?jī)相同的,按筆試成績(jī)高低順序確定體檢及考察對(duì)象。若考生筆試成績(jī)?nèi)韵嗤瑒t根據(jù)學(xué)歷高低(全日制學(xué)歷優(yōu)先)、工作年限長(zhǎng)短擇優(yōu)錄取。遞補(bǔ)人員的確定亦按照此規(guī)定執(zhí)行。

            筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。面試時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知書(shū)。

            (三)體檢及考察

            體檢及考察工作由招聘辦統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢工作參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢工作結(jié)束后,由體檢醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn),并加蓋單位體檢專(zhuān)用公章。體檢費(fèi)用本人自理。

            考察工作統(tǒng)一組織實(shí)施,主要考察人選的能力素質(zhì)、工作業(yè)績(jī)、考核情況、一貫表現(xiàn)、人崗相適等情況。同時(shí),要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。若發(fā)現(xiàn)報(bào)考者所提供的相關(guān)資料和信息不真實(shí)或考察不合格的,則取消其聘用資格。

            體檢、考察后合格人選出現(xiàn)缺額的,按考試總成績(jī)高低順序依次等額遞補(bǔ)。考試總成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)高低順序確定體檢及考察對(duì)象。若考生筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?,則根據(jù)學(xué)歷高低(全日制學(xué)歷優(yōu)先)、工作年限長(zhǎng)短擇優(yōu)錄取,遞補(bǔ)至崗位滿額為止。

            (四)研究決定

            根據(jù)考試、考察情況,由招聘辦根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)會(huì)同相關(guān)單位確定擬聘用人員建議人選,經(jīng)有關(guān)會(huì)議研究,確定擬聘用人選。

            (五)公示

            招聘各環(huán)節(jié)的結(jié)果均在“涇縣先鋒網(wǎng)”公布。其中確定的擬聘用人員有關(guān)信息需在“涇縣先鋒網(wǎng)”公示5個(gè)工作日。

            (六)聘用

            經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由招聘辦按有關(guān)規(guī)定辦理審批聘用手續(xù)。對(duì)公示期間有群眾反映,并經(jīng)核查確有影響聘用問(wèn)題的報(bào)考人員,取消聘用資格,不再遞補(bǔ)。

            四、有關(guān)事宜

            本《公告》由涇縣公開(kāi)招聘社區(qū)專(zhuān)職工作者領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。招聘工作由涇縣紀(jì)委監(jiān)委派員全程參與,并全面接受社會(huì)各界的監(jiān)督。

            政策、考務(wù)咨詢(xún)電話:0563-5102575、0563-2667025;

            監(jiān)督舉報(bào)電話:12388;

            上述咨詢(xún)服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于工作日正常辦公時(shí)間使用。

            本次招考的其他有關(guān)信息,在涇縣先鋒網(wǎng)發(fā)布。

            附件:

            1.2022年涇縣公開(kāi)招聘社區(qū)專(zhuān)職工作者計(jì)劃.docx

            2.涇縣社區(qū)專(zhuān)職工作者考試報(bào)名信息采集表.docx

            涇縣公開(kāi)招聘社區(qū)專(zhuān)職工作者領(lǐng)導(dǎo)小組

            2022年12月12日

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