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益陽(yáng)市婦幼保健院2021年公開(kāi)招聘工作人員公告

因醫(yī)院發(fā)展需要，益陽(yáng)市婦幼保健院面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制計(jì)劃內(nèi)工作人員72名。根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法〉的通知》（湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào)）要求，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作在市人社局指導(dǎo)監(jiān)督下，由市衛(wèi)生健康委具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。市紀(jì)委監(jiān)委駐市衛(wèi)生健康委紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);

(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專(zhuān)業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

三、招聘計(jì)劃及報(bào)考條件

招聘崗位名稱(chēng)、數(shù)量及資格條件詳見(jiàn)《2021年益陽(yáng)市婦幼保健院公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃及要求一覽表》（附件1）。

（一）報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件,崗位所要求的專(zhuān)業(yè)以《湖南省2021年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件2）為準(zhǔn)；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件;

(二）不得報(bào)考的情形

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿(mǎn)的人員;

5.現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的工作人員、全日制普通高校在校學(xué)生（2021年應(yīng)屆畢業(yè)生除外）；

6.違約或者服務(wù)期限未滿(mǎn)的農(nóng)村訂單定向免費(fèi)培養(yǎng)的醫(yī)學(xué)生和特崗全科醫(yī)生等。

7.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的崗位;

8.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘程序及要求

公開(kāi)招聘按以下程序進(jìn)行：發(fā)布公告-報(bào)名-資格審查-筆試-面試-體檢-考察-確定人選-公示-辦理手續(xù)。

（一）發(fā)布公告

《2021年益陽(yáng)市婦幼保健院公開(kāi)招聘工作人員公告》通過(guò)益陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及市衛(wèi)生健康委官網(wǎng)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布，公告時(shí)間為2021年12月30日至2022年1月10日。有關(guān)考試具體安排、各環(huán)節(jié)相關(guān)信息均在市衛(wèi)生健康委官網(wǎng)公布，請(qǐng)考生自行查閱，不另行通知。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名方式。本次公開(kāi)招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式；

2.報(bào)名地點(diǎn)及咨詢(xún)電話(huà)：益陽(yáng)市團(tuán)圓南路212號(hào)益陽(yáng)市婦幼保健院科教樓二樓會(huì)議室，0737-4209376。

3.報(bào)名時(shí)間：2022年1月11日至2022年1月13日

（上午9:00—12：00；下午15：00—17:00）。

4.報(bào)名費(fèi)用：不收取報(bào)名費(fèi)

5.報(bào)名要求

（1）報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致，不接受委托報(bào)名；

（2）報(bào)名需攜帶已填寫(xiě)的《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件3）（簽名需手寫(xiě)），并提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、執(zhí)業(yè)證、職稱(chēng)證書(shū)等報(bào)考相關(guān)證件的原件及復(fù)印件（含所報(bào)崗位需要的《工作證明》及《同意報(bào)考證明》）、“學(xué)信網(wǎng)”打印的“教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表”以及近期1寸免冠彩色照片3張。

出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證。應(yīng)聘人員的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2021年12月1日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。

（3）在職的事業(yè)單位工作人員報(bào)名時(shí)須出具所在單位及主管部門(mén)簽署的《同意報(bào)考證明》（附件4）及《工作證明》，《工作證明》需根據(jù)崗位需要說(shuō)明具體崗位工作年限。兩項(xiàng)證明均須加蓋單位公章）

（4）報(bào)考人員應(yīng)根據(jù)報(bào)考條件和具體崗位要求，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)報(bào)名信息，提交相關(guān)材料，如對(duì)報(bào)考資格條件存在疑問(wèn)，應(yīng)在報(bào)名時(shí)間截止前向招聘單位咨詢(xún)確認(rèn)。

（5）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名后，報(bào)名資料原件掃描電子文檔打包備注姓名+報(bào)考崗位發(fā)至人力資源部郵箱yysfyrsk@163.com即可完成報(bào)名。

（三）資格審查

招聘單位對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，凡審查不符合報(bào)名資格條件的，取消其報(bào)名資格。資格審查工作貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程，嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)），報(bào)考人員要對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，對(duì)提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料，或偽造、變更有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，在招聘工作任何環(huán)節(jié)一經(jīng)查實(shí)，立即取消其報(bào)考或聘用資格。

資格初審?fù)ㄟ^(guò)以后方可領(lǐng)取準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（四）筆試、面試

公開(kāi)招聘職位綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%＋面試成績(jī)×50%，人才引進(jìn)招聘職位綜合成績(jī)=面試成績(jī)?？荚嚦煽?jī)均按百分制計(jì)算。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

公開(kāi)招聘職位：

1.筆試

筆試最低開(kāi)考比例1∶3，達(dá)不到開(kāi)考比例的，經(jīng)市人社局批準(zhǔn)，根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例或取消、核減崗位招聘計(jì)劃。筆試內(nèi)容為公共知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

2.面試

按考試報(bào)考崗位依筆試總成績(jī)從高到低的順序，按1:2的比例確定面試入圍人選。因取消面試資格或考生放棄面試資格，出現(xiàn)面試人選缺額需要遞補(bǔ)的，在報(bào)考同一崗位人員中依筆試總成績(jī)由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)。考生放棄面試資格的，應(yīng)向招聘單位出具書(shū)面說(shuō)明。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

人才引進(jìn)招聘職位：

面試：通過(guò)資格初審人員均參加面試，面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開(kāi)考比例開(kāi)考，或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的，設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線60分，如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線取消該崗位招聘計(jì)劃。

筆試、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（五）體檢

按考生綜合成績(jī),依招聘崗位從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選。同一職位綜合成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則按面試成績(jī)從高分到低分確定?？忌艞夡w檢資格的，應(yīng)向招聘單位出具書(shū)面聲明，招聘單位依據(jù)同一崗位綜合成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)。體檢項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?？忌鷮?duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)，向招聘單位主管部門(mén)提出書(shū)面復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行一次，并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)?？忌氄J(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不按時(shí)要求完成體檢項(xiàng)目的。視同自動(dòng)放棄體檢資格。

（六）考察

經(jīng)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)入考察程序。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況，并形成具體的考察結(jié)論?？疾熘?，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的，取消聘用資格。有體檢或考察不合格或者放棄資格者（須出具書(shū)面意見(jiàn)），根據(jù)應(yīng)聘同一崗位排名依次等額遞補(bǔ)1次。

（七）確定人選

經(jīng)主管部門(mén)市衛(wèi)生健康委黨組研究，根據(jù)考試綜合成績(jī)和體檢、考察結(jié)果，提出擬聘用人選，并將擬聘用人員的學(xué)歷（學(xué)位）證、身份證等復(fù)印件以及相關(guān)證明材料，提交同級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)審查。

（八）公示

經(jīng)主管部門(mén)審核后，在益陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)予以公示，公示期為7個(gè)工作日，接受社會(huì)各界監(jiān)督。公示期間反映有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的，不予聘用。

（九）辦理手續(xù)

公示無(wú)異議的擬聘用人員，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用相關(guān)手續(xù)，列入事業(yè)單位編制。一經(jīng)錄用最低服務(wù)期限5年。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

1.嚴(yán)格遵守《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）和《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（湘人社發(fā)【2019】1號(hào)）等相關(guān)規(guī)定，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生。

2.監(jiān)督單位及電話(huà)：益陽(yáng)市衛(wèi)生健康委機(jī)關(guān)紀(jì)委 0737-4223182

附件：

1.益陽(yáng)市婦幼保健院2021年公開(kāi)招聘一覽表.xls

2.湖南省2021年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄.xlsx

3.湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.doc

4.同意報(bào)考證明(1).doc

益陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局

益陽(yáng)市衛(wèi)生健康委員會(huì)

2021年12月30日