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            2019年山西晉城人大常委會(huì)機(jī)關(guān)選調(diào)9人公告

            來源:晉城市人民政府     2019-11-21 17:33:31


            在線題庫請(qǐng)微信掃碼進(jìn)入小程序: 厚職題庫   行測(cè)、時(shí)政、公基必考題庫精準(zhǔn)押題

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            晉城市人大常委會(huì)機(jī)關(guān)關(guān)于公開選調(diào)工作人員的公告
              為做好新時(shí)代的晉城人大工作,加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)工作需要和機(jī)關(guān)所屬單位的編制、崗位空缺情況,經(jīng)研究決定,公開選調(diào)部分在編在崗機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
              一、選調(diào)崗位及要求
             ?。ㄒ唬﹨⒄展珓?wù)員法管理的事業(yè)單位科員崗位2名(文秘類)。要求:
              1、黨政機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中已進(jìn)行參照登記備案且在編在崗的工作人員。
              2、全日制大學(xué)及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
              3、年齡在35周歲以下(1984年11月1日以后出生)。
              4、具有較強(qiáng)的政治理論水平、文字寫作能力。
              5、具有2年以上黨政機(jī)關(guān)或者參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作經(jīng)歷且2017、2018年度考核結(jié)果均為稱職及以上等次。
             ?。ǘ┤~事業(yè)單位管理崗位九級(jí)職員7名,其中文秘類3名,法律類2名,經(jīng)濟(jì)學(xué)與經(jīng)濟(jì)管理類2名。要求:
              1、黨政機(jī)關(guān)在編在崗的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)在編在崗的工作人員、全額事業(yè)單位在編在崗的工作人員。
              2、(1)文秘類:全日制大學(xué)及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。(2)法律類:全日制大學(xué)及以上學(xué)歷。全日制大學(xué)學(xué)歷的,要求法律類專業(yè),通過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試的專業(yè)不限;同時(shí)具有研究生及以上學(xué)歷和碩士及以上學(xué)位的專業(yè)不限。(3)經(jīng)濟(jì)學(xué)與經(jīng)濟(jì)管理類:全日制大學(xué)及以上學(xué)歷。全日制大學(xué)學(xué)歷的,要求經(jīng)濟(jì)學(xué)與經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)。同時(shí)具有研究生及以上學(xué)歷和碩士及以上學(xué)位的專業(yè)不限。
              3、年齡在35周歲以下(1984年11月1日以后出生)。
              4、有較強(qiáng)的政治理論水平和文字寫作能力。法律類的要有較強(qiáng)的法律專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐能力,經(jīng)濟(jì)學(xué)與經(jīng)濟(jì)管理類的要有較強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)學(xué)與經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)知識(shí)和職業(yè)能力。
              5、具有2年以上黨政機(jī)關(guān)或者事業(yè)單位工作經(jīng)歷且2017、2018年度考核結(jié)果均為稱職(合格)及以上等次。
              以上工作經(jīng)歷年限計(jì)算截止時(shí)間為2019年10月31日。
              二、報(bào)名資格
             ?。ㄒ唬┚哂休^強(qiáng)的政治素質(zhì),能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,樹牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。
             ?。ǘ釔廴舜蠊ぷ?,愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)、吃苦耐勞、任勞任怨。
             ?。ㄈ┕勒伞⑵沸卸苏逭疂?、遵紀(jì)守法。
              (四)具有正常履職的身體條件。
              (五)晉城市及周邊地區(qū)由財(cái)政全額供養(yǎng)的黨政機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)、全額事業(yè)單位在編在崗的工作人員。
             ?。┟咳酥荒軋?bào)考一類崗位,不得多崗位報(bào)考。
              三、不能報(bào)名的情形
             ?。ㄒ唬┮蚍缸锸苓^刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的人員,不能報(bào)考;
             ?。ǘ┰囉闷趦?nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員,不能報(bào)考;
              (三)有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的,不能報(bào)考;
             ?。ㄋ模┍灰婪袨槭怕?lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開選調(diào)要求的人員,不能報(bào)考。
             ?。ㄎ澹﹫?bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
              報(bào)考人員在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
              四、選調(diào)程序
              按照發(fā)布公告、自愿報(bào)名、資格審查、考試、考察、公示等環(huán)節(jié)進(jìn)行。
             ?。ㄒ唬┌l(fā)布公告
              公開選調(diào)公告在晉城在線(http://www.jcgov.gov.cn/)、太行日?qǐng)?bào)及人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)同時(shí)發(fā)布,隨后筆試、面試、考察等環(huán)節(jié)相關(guān)工作安排及公告均在晉城在線及人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)發(fā)布。
             ?。ǘ﹫?bào)名時(shí)間、方式
              報(bào)名時(shí)間:2019年11月25日8:00--11月29日18:00。
              報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式。符合選調(diào)條件的報(bào)考人員登錄晉城在線及人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng),在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi),提交報(bào)考申請(qǐng)。提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)取消其參與資格。
             ?。ㄈ┵Y格審查
              網(wǎng)上報(bào)名資格審查由晉城市人大公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)。經(jīng)審查符合條件人員進(jìn)入筆試。
              資格審查將貫穿全過程。任何環(huán)節(jié)、任何時(shí)間發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有不符合資格條件的,隨時(shí)取消其參與資格。
             ?。ㄋ模┛荚?/div>
              經(jīng)審查符合條件人員人數(shù)如果不超過崗位名額的3倍,采取面試測(cè)評(píng)與考察的方式進(jìn)行考核;如果報(bào)名符合條件的人數(shù)超過崗位名額的3倍,采取筆試、面試測(cè)評(píng)與考察的方式進(jìn)行考核。筆試測(cè)評(píng)采取閉卷方式,百分制計(jì)分,主要測(cè)試政策理論水平、專業(yè)知識(shí)水平、行政能力、文字表達(dá)能力等。根據(jù)筆試成績,從高分到低分按照參加面試人數(shù)與選調(diào)人數(shù)3:1比例確定面試人選。面試主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。
              考試總成績按筆試成績×50%+面試成績×50%計(jì)算??偝煽兿嗤?,按面試成績高低排名。如以上成績?nèi)韵嗤?,由面試組織單位加試一場(chǎng)面試,考生的成績按面試加試成績排列,由高到低按照1:1比例確定考察人選。
              根據(jù)筆試成績確定參加面試人選后,如果發(fā)現(xiàn)有不符合資格條件的,取消其面試資格,且不再依次遞補(bǔ)參加面試人選。
              筆試和面試均委托第三方有資質(zhì)的考試機(jī)構(gòu)實(shí)施。準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間以及筆試和面試具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)另行公告。
              (五)考察
              市人大派出考察組到考察對(duì)象所在單位,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績、廉等進(jìn)行全面考察,突出考察政治品質(zhì)、道德品行和廉潔自律情況,注重考察工作實(shí)績。
              考察不合格的不得聘用,由此形成的崗位空缺不再遞補(bǔ)。
             ?。?huì)議研究決定與公示
              根據(jù)考察情況,市人大公開選調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組集體討論研究,并經(jīng)常委會(huì)黨組同意,確定擬選調(diào)工作人員名單,并在晉城在線和太行日?qǐng)?bào)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期滿無異議,將擬選調(diào)人員經(jīng)會(huì)議研究確定最終人選后,報(bào)市委組織部辦理相關(guān)手續(xù)。
              五、其他事項(xiàng)
             ?。ㄒ唬┕_選調(diào)程序每個(gè)環(huán)節(jié)均在市紀(jì)委監(jiān)委駐市人大機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組的監(jiān)督下進(jìn)行。
             ?。ǘ┕_選調(diào)人員錄用后,具體工作崗位由市人大常委會(huì)辦公室根據(jù)工作需要確定,錄用人員要服從組織安排。
             ?。ㄈ┱麄€(gè)選調(diào)過程要做到公開透明,在任何環(huán)節(jié)均嚴(yán)禁托人說情、打招呼,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消其參與資格。
             ?。ㄋ模┻x調(diào)工作人員要嚴(yán)格遵守相關(guān)紀(jì)律,自覺接受監(jiān)督,如有違反紀(jì)律的行為將嚴(yán)肅追究責(zé)任。
             ?。ㄎ澹┛荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
              (六)聯(lián)系咨詢電話:
              市人大常委會(huì)辦公室 0356—2198417,2198365
              監(jiān)督電話:
              駐市人大機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組 0356—2198609
             ?。ㄆ撸┻x調(diào)工作未盡事宜,由市人大公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。
              晉城市人大常委會(huì)辦公室
             
              2019年11月20日
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