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北京市西城區(qū)2023年度面向優(yōu)秀社區(qū)黨組織書(shū)記和優(yōu)秀社區(qū)工作者定向招聘事業(yè)編制人員公告

按照《北京市社區(qū)工作者管理辦法》（京辦發(fā)〔2022〕20號(hào)）、《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（京人社專(zhuān)技發(fā)〔2010〕102號(hào)）等文件精神，結(jié)合西城區(qū)事業(yè)單位工作實(shí)際，西城區(qū)開(kāi)展2023年度面向優(yōu)秀社區(qū)黨組織書(shū)記和優(yōu)秀社區(qū)工作者定向招聘事業(yè)編制人員工作，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次共招聘78人，其中優(yōu)秀社區(qū)黨組織書(shū)記崗70人，優(yōu)秀社區(qū)工作者崗8人。

二、招聘人員范圍和基本條件

（一）招聘人員范圍

西城區(qū)各街道符合招聘條件的優(yōu)秀社區(qū)黨組織書(shū)記和優(yōu)秀社區(qū)工作者。

（二）基本條件

1.擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

2.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，政治素質(zhì)過(guò)硬，廉潔自律，堅(jiān)持和捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

3.社區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)豐富，作風(fēng)扎實(shí)，實(shí)績(jī)突出，組織認(rèn)可，群眾公認(rèn)。

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

5.具有北京市戶(hù)籍。

6.在北京市社區(qū)工作年限累計(jì)滿(mǎn)10年。

7.現(xiàn)任社區(qū)黨組織書(shū)記的，一般要求男性年齡在55周歲及以下，即：1967年8月（含）以后出生，女性年齡在50周歲及以下，即：1972年8月（含）以后出生，具有國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷，在社區(qū)任職期間個(gè)人年度考核等次均為合格及以上，且符合以下條件之一：（1）擔(dān)任社區(qū)黨組織書(shū)記滿(mǎn)5年;（2）任社區(qū)黨組織書(shū)記期間，個(gè)人或所在集體曾獲得區(qū)級(jí)部門(mén)及以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)；（3）在社區(qū)工作期間至少有三次年度考核等次為優(yōu)秀；（4）持有助理社會(huì)工作師及以上職業(yè)水平證書(shū)。

特別優(yōu)秀的社區(qū)黨組織書(shū)記，經(jīng)街道工委推薦，年齡和學(xué)歷可適當(dāng)放寬。

其他優(yōu)秀社區(qū)工作者，一般要求為中共黨員，男性年齡在55周歲及以下，即：1967年8月（含）以后出生，女性年齡在50周歲及以下，即：1972年8月（含）以后出生，具有國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷，在社區(qū)任職期間個(gè)人年度考核等次均為合格及以上，且符合以下條件之一：（1）曾經(jīng)擔(dān)任社區(qū)黨組織書(shū)記、社區(qū)居民委員會(huì)主任、社區(qū)服務(wù)站站長(zhǎng)滿(mǎn)5年；（2）在社區(qū)工作期間個(gè)人曾獲得區(qū)級(jí)部門(mén)及以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)；（3）在社區(qū)工作期間至少有三次年度考核等次為優(yōu)秀；（4）持有助理社會(huì)工作師及以上職業(yè)水平證書(shū)。

特別優(yōu)秀的社區(qū)工作者，經(jīng)街道工委推薦，年齡可適當(dāng)放寬。

8.未達(dá)到法定退休年齡，且未領(lǐng)取基本養(yǎng)老金待遇。

年齡和任職、工作年限的計(jì)算時(shí)間截至招聘公告發(fā)布當(dāng)月。

（三）有下列情形之一者，不得參加招聘考試

1.尚未解除紀(jì)律處分（截至招聘公告發(fā)布當(dāng)月）或者正在接受紀(jì)律審查的人員，涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2.具有黨內(nèi)法規(guī)和法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、報(bào)名及審核辦法

（一）報(bào)名方式

本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘采取線(xiàn)下報(bào)名的方式。現(xiàn)任社區(qū)書(shū)記只能報(bào)考優(yōu)秀社區(qū)黨組織書(shū)記崗位，其他人員可報(bào)考優(yōu)秀社區(qū)工作者崗位。

（二）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

報(bào)名截止時(shí)間：7月28日17:00

報(bào)名地點(diǎn)：工作社區(qū)所在街道（聯(lián)系方式詳見(jiàn)附件1）。

（三）報(bào)名需提交材料

1.《面向優(yōu)秀社區(qū)黨組織書(shū)記定向招聘事業(yè)編制人員報(bào)名推薦表》（附件2）或《面向優(yōu)秀社區(qū)工作者定向招聘事業(yè)編制人員報(bào)名推薦表》（附件3）兩份；

2.個(gè)人工作業(yè)績(jī)報(bào)告兩份和電子版（具體要求詳見(jiàn)附件4）；

3.本人身份證、戶(hù)口簿（集體戶(hù)口的需出示集體戶(hù)口首頁(yè)復(fù)印件和本人戶(hù)口頁(yè)）原件及復(fù)印件一份；

4.國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，或由校級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)蓋章的學(xué)歷證明材料原件及復(fù)印件一份；

5.社會(huì)工作師職業(yè)水平證書(shū)、個(gè)人或所在集體曾獲得區(qū)級(jí)及以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)的證明材料的原件及復(fù)印件一份。

（四）資格初審、復(fù)審

報(bào)考人員所在街道負(fù)責(zé)資格初審。區(qū)委社會(huì)工委區(qū)民政局負(fù)責(zé)組織進(jìn)行資格復(fù)審。

（五）準(zhǔn)考證領(lǐng)取

由各街道告知報(bào)考人員復(fù)審結(jié)果。通知復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的報(bào)考人員于2023年8月3日到所在街道領(lǐng)取準(zhǔn)考證。領(lǐng)取準(zhǔn)考證需攜帶本人身份證、白底2寸證件照片一張。

四、筆試

（一）內(nèi)容

筆試主要測(cè)試事業(yè)單位公共能力基礎(chǔ)知識(shí)，試題由市人事考評(píng)辦公室統(tǒng)一命題。

（二）時(shí)間及地點(diǎn)

筆試擬于2023年8月5日（星期六）舉行。報(bào)考人員按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試，具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

五、綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)

綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)采用全面考核和重點(diǎn)考核相結(jié)合的方式開(kāi)展，以任職期間工作業(yè)績(jī)、重點(diǎn)任務(wù)表現(xiàn)、考核獎(jiǎng)勵(lì)以及任職年限為主要評(píng)價(jià)要素，對(duì)報(bào)考人員政治素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)、群眾基礎(chǔ)等情況進(jìn)行評(píng)價(jià)。

以筆試成績(jī)與綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)成績(jī)之和進(jìn)行排序，按照擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例，從高分到低分依次確定面試人選。如面試人選達(dá)不到規(guī)定的競(jìng)爭(zhēng)比例，按實(shí)際入圍的人員確定面試人選。面試人選將在西城區(qū)政府網(wǎng)站通知公告欄中進(jìn)行公示。

六、面試

（一）內(nèi)容

面試重點(diǎn)測(cè)評(píng)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)和分析問(wèn)題的能力，以及破解基層治理難題、化解基層矛盾、服務(wù)群眾的能力。

（二）時(shí)間及地點(diǎn)

具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

（三）總成績(jī)公布

筆試成績(jī)、綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)、面試成績(jī)分別按照20%、40%、40%的權(quán)重計(jì)入綜合成績(jī)。按照綜合成績(jī)由高到低的順序，等額確定體檢、考察人選。如綜合成績(jī)相同，按照面試合格成績(jī)從高到低順序確定體檢、考察人選。綜合成績(jī)將在西城區(qū)政府網(wǎng)站通知公告欄中進(jìn)行公示。

七、體檢與考察

面試結(jié)束后，各街道負(fù)責(zé)體檢、考察的組織實(shí)施。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)定執(zhí)行。未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。體檢不合格或放棄體檢者淘汰，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。對(duì)體檢合格者進(jìn)行政治思想、道德品質(zhì)、工作能力等方面的綜合考察。

八、公示結(jié)果與聘用

經(jīng)體檢、考察合格后，擬聘人員結(jié)果將在西城區(qū)政府網(wǎng)站通知公告欄中進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后無(wú)異議或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，辦理后續(xù)相關(guān)手續(xù)。

擬聘用人員名單公示結(jié)束后，因故造成招聘崗位空缺的，均不再遞補(bǔ)。

九、報(bào)考人員須知

（一）嚴(yán)格遵守公開(kāi)招聘紀(jì)律，對(duì)違反相關(guān)考試紀(jì)律的人員按照人力資源和社會(huì)保障部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

（二）報(bào)考人員在招聘全過(guò)程中務(wù)必保持通訊暢通，因聯(lián)系不暢影響招聘結(jié)果的，由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

（三）資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。報(bào)考人員須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書(shū)、證件等相關(guān)材料。凡與報(bào)名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報(bào)考資格，已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。報(bào)考人員應(yīng)按照招聘單位規(guī)定的時(shí)限及要求，配合完成體檢、考察及調(diào)入等工作。如因報(bào)考人員原因逾期不能辦理手續(xù)的視為主動(dòng)放棄聘用資格。

（四）納入事業(yè)編制管理的優(yōu)秀社區(qū)黨組織書(shū)記和優(yōu)秀社區(qū)工作者，應(yīng)按照北京市相關(guān)規(guī)定，簽訂聘用合同，履行相應(yīng)服務(wù)期限。服務(wù)期內(nèi)，離開(kāi)西城區(qū)社區(qū)工作崗位的，退出周轉(zhuǎn)事業(yè)編制，解除聘用合同。

（五）本次考試不指定參考用書(shū)，不組織任何考前培訓(xùn)，望報(bào)考人員對(duì)虛假信息提高防范意識(shí)。

（六）如遇國(guó)家、本市、本區(qū)出臺(tái)考試相關(guān)政策，本次招聘工作將適時(shí)予以調(diào)整，相應(yīng)補(bǔ)充公告將在西城區(qū)人民政府網(wǎng)站通知公告欄中發(fā)布，請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注。

十、相關(guān)事項(xiàng)

報(bào)考相關(guān)問(wèn)題可咨詢(xún)所在街道

招聘政策及報(bào)考條件咨詢(xún)電話(huà)：83418156

考試程序監(jiān)督投訴電話(huà)：66201506

請(qǐng)廣大報(bào)考人員仔細(xì)研讀本公告，為提高電話(huà)咨詢(xún)效率，各單位電話(huà)咨詢(xún)時(shí)間為工作日9:30-11:00  14:00-16:30

北京市西城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2023年7月20日       

附件:

1. 各街道報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式

2. 面向優(yōu)秀社區(qū)黨組織書(shū)記定向招聘事業(yè)編制人員報(bào)名推薦表

3. 面向優(yōu)秀社區(qū)工作者定向招聘事業(yè)編制人員報(bào)名推薦表

4. 關(guān)于撰寫(xiě)工作業(yè)績(jī)報(bào)告的有關(guān)要求