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2023年湖南懷化市新晃侗族自治縣晃州鎮(zhèn)城市社區(qū)專職工作者招聘9人公告

　　因工作需要，根據(jù)《湖南省城市社區(qū)專職工作者管理辦法》，經(jīng)報(bào)請(qǐng)新晃縣相關(guān)主管部門批準(zhǔn)，現(xiàn)決定面向本縣公開招聘城市社區(qū)專職工作者9名，具體公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃及崗位

　　晃州鎮(zhèn)所轄城市社區(qū)工作人員9名（非在編人員）。

　　二、招聘條件

　?。ㄒ唬┗緱l件

　　1.政治思想好，組織紀(jì)律性強(qiáng)，作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法，責(zé)任心強(qiáng)，愛崗敬業(yè)；

　　2.年齡 18 至35 周歲（1987年7月24日至2005年7月24日期間出生），男女不限；

　　3.全日制大專及以上文化程度，專業(yè)不限；

　　4.身體健康，能正常履行職責(zé)；

　　5.2023年7月24日前具有新晃縣晃州鎮(zhèn)城市社區(qū)居民戶籍或在城市社區(qū)居住滿一年以上的新晃本地戶籍人員。

　　6.城市社區(qū)指中山門社區(qū)、橋南社區(qū)、晃洲社區(qū)、龍溪社區(qū)、太陽(yáng)坪社區(qū)、酒店塘社區(qū)、夜郎寨社區(qū)。

　?。ǘ┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員;

　　5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

　　6.有吸毒史的人員;

　　7.現(xiàn)役軍人;

　　8.在讀的普通高校全日制非2023屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2023屆畢業(yè)研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推);

　　9.本縣全額在編的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;

　　10.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　三、報(bào)名與資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間：2023年7月24日—7月28日。

　　2.報(bào)名地址：晃州鎮(zhèn)人民政府3棟1樓政務(wù)大廳。

　　3.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考人員需持本人有效身份證、戶口本、畢業(yè)證的原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、居住證明（所在城市社區(qū)出具）等，報(bào)名資格審查合格者，填寫《晃州鎮(zhèn)城市社區(qū)專職工作者報(bào)名登記表》，并交本人近期同底正面免冠半身一寸彩照4張。

　　4.報(bào)考人員隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的，取消考試、聘用資格，所造成的一切后果由報(bào)考人員自己承擔(dān)。

　　四、招聘工作程序

　　（一）考試

　　考試包括筆試和面試。

　　1.筆試

　　(1)筆試形式和時(shí)間

　　筆試由縣委組織部、縣民政局、晃州鎮(zhèn)組織實(shí)施。筆試考一門，科目是社區(qū)工作基礎(chǔ)知識(shí)。采取閉卷形式，滿分100分，考試時(shí)間為8月7日9：00至11：00(考試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證)。筆試內(nèi)容不指定參考書籍。考生進(jìn)入考場(chǎng)憑身份證和準(zhǔn)考證（2023年8月4日領(lǐng)?。?。

　　考試期間發(fā)現(xiàn)作弊，現(xiàn)場(chǎng)一律取消考試資格。

　　(2)筆試成績(jī)公布

　　8月中旬前公布筆試成績(jī)。

　　同時(shí)根據(jù)筆試成績(jī)分類別按1：3的比例公布面試人員名單。

　　2.面試

　　面試采取結(jié)構(gòu)式面談形式，由縣委組織部、縣民政局、晃州鎮(zhèn)組織實(shí)施，統(tǒng)一命題、統(tǒng)一時(shí)間，滿分100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　3. 總成績(jī)合成

　　綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%

　　筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

　　總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，按筆試成績(jī)確定排名順序。

　?。ǘw檢和考察

　　1.體檢

　　根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定參加體檢人選。若參檢人員出現(xiàn)體檢不合格，則依成績(jī)排名依次遞補(bǔ)至足額。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

　　2.考察

　　考察由縣委組織部、縣民政局、晃州鎮(zhèn)負(fù)責(zé)，著重考察應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德修養(yǎng)、工作態(tài)度及能力等情況。

　　體檢、考察不合格的，不予聘用。

　?。ㄈ┢赣脤徟?/p>

　　根據(jù)考試成績(jī)、體檢和考察情況，確定擬聘用人員名單，報(bào)縣委組織部審批。將擬聘用人員在新晃縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示（http://www.xinhuang.gov.cn），公示期為5個(gè)工作日。公示期間發(fā)現(xiàn)不符合條件的，經(jīng)查證屬實(shí)，不予聘用。公示合格者將按程序辦理相關(guān)手續(xù)，并根據(jù)工作需要予以分配。3年內(nèi)有社區(qū)工作人員因退休、辭職、辭退等原因出缺的，根據(jù)所需缺額直接按綜合成績(jī)排名依次體檢、考察遞補(bǔ)。

　　五、工資待遇及晉升空間

　　參照依據(jù)：城市社區(qū)專職工作者工資待遇按照《新晃縣城市社區(qū)專職工作者工資方案執(zhí)行》，工資由縣財(cái)政全額撥款。

　　崗位設(shè)置：按照正職、副職、工作人員崗位對(duì)應(yīng)設(shè)立14個(gè)等級(jí)，新錄入人員初始崗位等級(jí)為工作人員1級(jí)，原則上每滿三年晉升一個(gè)等級(jí)。

　　工資待遇：工資由崗位等級(jí)工作和績(jī)效工資兩部分組成，崗位等級(jí)工資3000元/月起（工作人員1級(jí)），績(jī)效工資500元/月（績(jī)效工資根據(jù)晃州鎮(zhèn)黨委年度考評(píng)結(jié)果按年度統(tǒng)一發(fā)放）。

　　六、監(jiān)督舉報(bào)

　　設(shè)咨詢電話：0745-6232332/0745-6224818

　　設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：0745-6222555

　　設(shè)監(jiān)督舉報(bào)信箱：行政中心1號(hào)樓A座301

　　歡迎實(shí)名制舉報(bào)，匿名舉報(bào)一律不予受理。

　　七、本招聘公告解釋權(quán)歸縣委組織部和縣民政局。

　　新晃侗族自治縣晃州鎮(zhèn)城市社區(qū)專職工作者

　　招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2023年7月18日

　　相關(guān)附件

　　招聘公告及附件報(bào)名登記表.doc