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2022年湖州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局所屬事業(yè)單位高層次人才招聘公告

根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（浙人才〔2007〕184號）、《中共浙江省委組織部浙江省人力資源和社會保障廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘工作的指導(dǎo)意見》（浙人社發(fā)〔2012〕194號）等文件規(guī)定，結(jié)合湖州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局所屬事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)和事業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要，現(xiàn)就高層次人才招聘具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、條件

（一）招聘對象

面向全國范圍招引具有博士研究生學(xué)歷（學(xué)位）人員，國外的學(xué)歷學(xué)位需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

（二）招聘崗位

（三）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，有良好的政治思想素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策。

2.具有良好的社會公德和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，品行端正，能勝任我局專業(yè)技術(shù)工作。

3.年齡在35周歲以下（1987年8月29日以后出生），具有博士研究生學(xué)歷（學(xué)位）。

4.身體健康，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》相關(guān)規(guī)定。

5.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不接受應(yīng)聘。

二、薪酬待遇及人才政策

（一）工資待遇。根據(jù)湖州市人力社保局和湖州市農(nóng)業(yè)科技發(fā)展中心相關(guān)規(guī)定發(fā)放。

（二）人才引進(jìn)待遇。根據(jù)《中共湖州市委湖州市人民政府關(guān)于實(shí)施新時代人才強(qiáng)市戰(zhàn)略服務(wù)湖州高質(zhì)量趕超發(fā)展的意見》（湖委發(fā)〔2020〕8號）《關(guān)于印發(fā)《實(shí)施新時代人才強(qiáng)市戰(zhàn)略服務(wù)湖州高質(zhì)量趕超發(fā)展意見實(shí)施細(xì)則（試行）》的通知》（湖委人領(lǐng)辦〔2020〕3號）規(guī)定，按引進(jìn)的高層次人才類別享受相應(yīng)的購房補(bǔ)貼、安家補(bǔ)貼或租房（生活）補(bǔ)貼等待遇。

三、招聘程序與辦法

(一)報(bào)名

1、時間：2022年8月29日—2022年9月30日

2、地點(diǎn)：浙江省湖州市吳興區(qū)金蓋山路66號市民服務(wù)中心3號樓916組宣人事處

3、聯(lián)系人：任老師聯(lián)系電話：0572-2076679

4、報(bào)名表（見附件）、電子版?zhèn)€人簡歷及相關(guān)證明材料(如學(xué)歷證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證等)接收郵箱:15985330@qq.com。尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的應(yīng)屆畢業(yè)生，可憑就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表報(bào)名應(yīng)聘。

(二)資格審查

按規(guī)定對應(yīng)聘材料進(jìn)行資格審查和初步遴選后向符合條件者發(fā)出面試通知。

(三)面試

考核形式采取面試方式，主要考察應(yīng)聘人員的政治綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、行政管理能力等方面的情況，具體時間、地點(diǎn)另行通知。

（四）組織體檢

依據(jù)考核成績，按各崗位擬錄用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢對象。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等相關(guān)政策執(zhí)行，費(fèi)用由考生自付。入圍人員不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。體檢結(jié)果合格者，確定為考察對象。

（五）組織考察

考察標(biāo)準(zhǔn)和程序參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢、考察實(shí)施前，國家、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

（六）公示聘用

根據(jù)考察情況，確定擬聘用人員名單，在湖州人才網(wǎng)向社會進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿無異議，按規(guī)定辦理事業(yè)編制聘用手續(xù)。

（七）其他

1、應(yīng)聘者放棄體檢、體檢不合格、考察結(jié)論為不宜錄用、放棄錄用資格的，由我局研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，根據(jù)綜合成績從高到低依次進(jìn)行。

2、對本次招聘工作及相關(guān)信息有異議的，可在信息公布之日起5個工作日內(nèi)向市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局(組宣人事處)反映，反映電話：0572-2075190，以便及時研究處理。

附件：

1.招聘單位簡介

2.湖州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局所屬事業(yè)單位高層次人才招聘報(bào)名表

湖州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局

2022年8月29日