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            2022江蘇常州地鐵集團有限公司運營分公司第一批次社會招聘26人公告

            來源:常州地鐵     2022-07-10 22:13:52


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            常州地鐵集團有限公司運營分公司(以下簡稱運營分公司)是常州地鐵運營的實施主體,于2015年3月成立。主要負責常州地鐵開通線路的運營管理以及新線的運營籌備等管理,承擔地鐵運營行車調(diào)度、客運服務、票務收益、設備設施維修維護等工作。

            為適應常州城市軌道交通的快速發(fā)展,吸納更多優(yōu)秀的專業(yè)人才加入常州地鐵,現(xiàn)面向社會廣納人才,歡迎報名應聘?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下(崗位條件詳見附件):

            一、招聘基本條件

            1.遵紀守法,品行端正,無任何違法、違紀等不良行為;

            2.具有崗位所要求的資格條件;

            3.熱愛城市軌道交通事業(yè),吃苦耐勞,敢于擔當;

            4.身體健康,無重大、傳染性疾病,心理素質(zhì)良好。

            凡有下列情形之一者不得應聘:

            1.涉嫌犯罪正被調(diào)查處理或曾被追究刑事責任的;

            2.品行惡劣,曾被用人單位開除的;

            3. 有賭博、吸毒等不良習性或嚴重違反法律、法規(guī)行為的;

            4. 患有精神性疾病或影響正常履行職責的其他嚴重疾病的;

            5. 在發(fā)送報到通知書時正在接受立案審查,或受黨紀政務處分未撤銷的;

            6. 應聘材料存在弄虛作假、瞞報漏報現(xiàn)象,未如實告知個人相關(guān)信息的;

            7. 有其它不良行為和記錄或不宜錄用情形的。

            二、公開報名

            1. 報名及資料上傳時間:自公告發(fā)布之日起至2022年7月20日17時止。

            2. 報名方式:

            (1)報名、資料上傳、資格審核均通過網(wǎng)絡進行。應聘者應通過人力資源報名入口進行報名。報名網(wǎng)址:http://cweb.czmetro.net.cn:8003/#/home

            (2)采用其余任何報名方式或因個人原因?qū)е潞啔v未提交成功的,均視為無效報名。

            3. 注意事項:

            (1)報名人員需按崗位要求,真實、準確、完整、有效地提交各種資料及信息,否則將取消報名、筆面試、錄用資格并承擔相應的法律責任。

            (2)報名人員應在規(guī)定時間內(nèi)報名,逾期不再受理。

            (3)一人限報一個崗位。

            三、招聘工作程序

            本次招聘由運營分公司負責簡歷及證明材料的篩選審核。符合招聘要求的應聘者,采用筆面試、安全背景調(diào)查、職業(yè)測評、體檢等環(huán)節(jié)進行人員甄選,實行過程淘汰制。工作程序如下:

            (一)簡歷審核和安全背景調(diào)查

            1. 報名材料

            應聘者2022年7月20日17時前通過人力資源報名入口進行報名,報名過程中需同步上傳以下材料:

            (1)身份證(正反面)掃描件

            (2)學信網(wǎng)證明掃描件

            (3)畢業(yè)證書掃描件

            (4)職稱證書掃描件(有則提供)

            (5)社保繳納證明明細掃描件

            (6)勞動合同或工作證明掃描件

            (7)解除合同證明掃描件(有則提供)

            以上材料掃描件需要在簡歷填寫頁面上傳后與簡歷一起提交,如每一項有多張圖片的,請合并掃描成一份PDF文件進行上傳。未按要求在規(guī)定時間內(nèi)提交或提交不完整的,均視為放棄應聘機會。

            2.簡歷篩選

            公司將對應聘簡歷進行篩選,并對初步符合要求的應聘者做安全背景調(diào)查,確認無誤后,通過招聘專用郵箱通知符合條件人員做好參加筆、面試的準備。若填報事項與事實不符、個人信息涉嫌造假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應聘資格,不再通知。

            (二)筆、面試和職業(yè)測評

            1.筆試環(huán)節(jié)

            本次社會招聘綜合管理部副主任及宣傳干事崗位需進行筆試和現(xiàn)場面試。應聘人員須攜帶本人身份證、學信網(wǎng)證明、畢業(yè)證書、職稱證書(有則提供)、社保繳納證明明細、勞動合同或工作證明、解除合同證明(有則提供)等證明材料原件及復印件一份。應聘人員須保證所提供材料真實、準確,未按規(guī)定要求提供材料或所提供材料與應聘崗位不符的,取消筆試資格。

            如未按時參加筆試的,視為自動放棄,不再通知。

            2.面試環(huán)節(jié)

            本次社會招聘采用視頻面試和現(xiàn)場面試相結(jié)合的形式,詳細面試信息將通過招聘專用郵箱進行通知。如遇疫情等不可抗力因素導致面試無法進行,則延期組織。具體如下:

            (1)綜合管理部副主任及宣傳干事崗位采用現(xiàn)場面試的形式。

            (2)其余崗位采用視頻面試的形式。

            3.職業(yè)測評環(huán)節(jié)

            公司組織筆、面試通過人員進行線上職業(yè)測評,合格人員進入體檢階段。

            (三)體檢

            體檢:人力資源部通知進入體檢階段人員到當?shù)厝揍t(yī)院參加指定項目體檢。

            (1)常州本地應聘人員,到指定醫(yī)院參加體檢,人力資源部統(tǒng)一收集體檢結(jié)果報告。

            (2)外地應聘人員,到當?shù)厝揍t(yī)院參加指定項目體檢,發(fā)送體檢報告掃描件到招聘郵箱。

            (3)對以上兩類人員,初檢結(jié)果有異常的應聘者,要求到同一家醫(yī)院進行復檢,復檢合格者進入下一環(huán)節(jié),仍有異常者,視為體檢不合格,人力資源部根據(jù)遞補名單安排遞補人員進入體檢階段。

            在以上環(huán)節(jié)中,應聘者未按要求進行體檢及提交體檢報告的,均視為放棄錄用資格,不再通知。

            (四)錄用

            1.根據(jù)安全背景調(diào)查、筆面試、職業(yè)測評及體檢結(jié)果,確定擬錄用人員名單。以郵件形式發(fā)放錄用通知,未被錄用者將不再通知。

            2.辦理錄用手續(xù)須攜帶本人體檢報告原件、學信網(wǎng)證明、畢業(yè)證書、學位證書、職稱證書、社保繳納證明、勞動合同、解除合同證明等材料原件及復印件一份。

            四、相關(guān)說明

            1.所有報名材料概不退還,請應聘者做好備份。

            2.我公司所有招聘信息在常州地鐵官網(wǎng)、常州地鐵官方微信公眾號以及常州人才網(wǎng)進行發(fā)布。本次招聘未委托任何中介渠道進行招聘,在招聘過程中不收取報名費、中介費、手續(xù)費等任何費用,請廣大應聘者慎重甄別,如因輕信虛假信息導致的一切后果和法律責任均與我公司無關(guān)。對冒充以常州地鐵的名義發(fā)布招聘信息的單位或個人,我公司將向公安機關(guān)予以舉報,并依法追究其法律責任。

            3.具體招聘信息,請關(guān)注常州地鐵官網(wǎng):http://www.czmetro.net.cn,常州地鐵微信公眾號。

            4. 報名咨詢電話:0519-68188556(運營分公司);

            監(jiān)督電話:0519-68188053;

            技術(shù)支持電話:0519-68188982。

            5. 咨詢時間:周一至周五上午9:00-11:30,下午13:30-17:00(法定節(jié)假日除外)

            特此公告。

            點擊下載>>>

            2022年運營分公司第一批次社會招聘需求表

            常州地鐵集團有限公司運營分公司

            2022年7月6日

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