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            2022年浙江湖州市市級機(jī)關(guān)遴選優(yōu)秀公務(wù)員12人公告

            來源:南太湖先鋒-湖州組織工作網(wǎng)     2022-04-20 21:36:58


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            2022年湖州市市級機(jī)關(guān)公開遴選優(yōu)秀公務(wù)員公告

            為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道,不斷優(yōu)化市級機(jī)關(guān)公務(wù)員隊伍結(jié)構(gòu),建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化公務(wù)員隊伍,根據(jù)《公務(wù)員法》《公務(wù)員公開遴選辦法》《浙江省公務(wù)員轉(zhuǎn)任實(shí)施辦法》等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究,決定開展2022年湖州市市級機(jī)關(guān)(含參公單位)公開遴選優(yōu)秀公務(wù)員工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、遴選計劃和職位

            此次共推出7個職位,公開遴選12名優(yōu)秀公務(wù)員,具體職位詳見《2022年湖州市市級機(jī)關(guān)公開遴選優(yōu)秀公務(wù)員職位計劃表》(附件1)。

            二、遴選范圍和資格條件

            (一)遴選范圍

            全市區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)各級機(jī)關(guān)(部分職位同時面向市本級機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理單位)已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員。

            (二)遴選條件

            1.報考人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件:

            (1)政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬,增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”;

            (2)具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績突出,群眾公認(rèn);

            (3)具有全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷;

            (4)在本級機(jī)關(guān)工作2年以上,年度考核均為稱職以上等次(不含試用期);

            (5)具備公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷;

            (6)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

            (7)符合公開遴選職位要求的其他資格條件;

            (8)符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

            本次遴選所涉及的年齡、工作經(jīng)歷的計算,統(tǒng)一截止到2022年5月。

            2.具有下列情形之一的,不得參加本次遴選:

            (1)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

            (2)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

            (3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

            (4)受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

            (5)按照有關(guān)規(guī)定,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

            (6)尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的;

            (7)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

            三、報名程序

            (一)職位查詢

            4月20日起,報考人員可通過“湖州組工網(wǎng)”下載《職位計劃表》,查詢各遴選職位及其具體資格條件。如需咨詢遴選職位有關(guān)事項(xiàng),可按《職位計劃表》公布的電話與各遴選單位聯(lián)系。

            (二)報名

            采用浙政釘和現(xiàn)場報名方式進(jìn)行,報名時間為2022年4月20日上午8:30—5月6日中午12:00,報考人員下載打印《2022年湖州市市級機(jī)關(guān)公開遴選優(yōu)秀公務(wù)員報名表》(附件2),如實(shí)填寫有關(guān)情況,并經(jīng)所在單位和主管部門蓋章同意,區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)報考人員需經(jīng)當(dāng)?shù)亟M織部門蓋章同意。浙政釘報名的報考人員將相關(guān)材料(報名表、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書以及報考職位所需的其他材料)掃描件,發(fā)送至相關(guān)報考單位聯(lián)系人;現(xiàn)場報名的報考人員攜帶上述材料到各遴選單位組織人事處報名。每名報名者限報考一個單位一個職位。多頭報名或不符合報名條件及填寫虛假信息的,取消遴選資格。報考人員不得報考錄用后即構(gòu)成與本人有《公務(wù)員法》第七十四條規(guī)定的回避關(guān)系的職位。

            (三)資格初審

            遴選單位同步對報名人員的資格條件進(jìn)行初審。對資格初審結(jié)果,遴選單位通過電話或浙政釘反饋給報考人員。遴選職位計劃數(shù)與報名人數(shù)比例要達(dá)到1:3以上方可開考,報名人數(shù)不足1:3的,相應(yīng)核減遴選職位計劃數(shù)。遴選計劃被取消的有關(guān)報考人員可以在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的職位。因考生自身原因,無法正常聯(lián)絡(luò)或接到通知后未在規(guī)定時間內(nèi)改報的,視為放棄報名。

            (四)發(fā)放筆試通知書

            遴選單位負(fù)責(zé)向符合報考條件人員發(fā)放筆試通知書。

            四、考試

            (一)筆試

            筆試采用閉卷方式,由遴選單位負(fù)責(zé)實(shí)施,主要測試與職位相符的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。滿分為100分,合格分為60分。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,取消遴選資格。

            筆試時間:2022年5月8日上午9:00—12:00,具體地點(diǎn)由筆試通知書明確,考生需持本人有效期內(nèi)身份證和筆試通知書參加筆試。遴選單位根據(jù)各職位考生的筆試成績由高到低按1:3比例確定面試對象。

            (二)資格復(fù)審

            面試前,由遴選單位具體開展資格復(fù)審。復(fù)審時,考生應(yīng)提供本人身份證、報名表、學(xué)歷學(xué)位證書以及報考職位所需其他材料的原件及復(fù)印件。資格復(fù)審合格者,參加面試;資格復(fù)審不合格的,將在參加該職位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ),并由遴選單位同步發(fā)放面試通知書(面試時間、地點(diǎn)由面試通知書明確)。

            (三)面試

            面試由遴選單位組織并根據(jù)職位需要自行命題或聯(lián)合命題。面試主要測試履行遴選職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,取消遴選資格。

            五、考察和體檢

            考試結(jié)束后,按筆試分?jǐn)?shù)占40%、面試分?jǐn)?shù)占60%折合成百分制合成總成績(保留2位小數(shù),尾數(shù)四舍五入)。根據(jù)總成績從高分到低分,按遴選名額不高于1:2的比例差額確定考察對象,人數(shù)不足的按實(shí)際確定。

            遴選單位的職位如無符合條件人員,可在報考其他單位、職位的筆試、面試合格但未入圍考察的人選中,根據(jù)綜合成績依次進(jìn)行雙向洽談,確定遞補(bǔ)人選。

            遴選單位對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與遴選職位的適合程度進(jìn)行全面考察,突出政治標(biāo)準(zhǔn),注重工作實(shí)績和群眾公認(rèn)程度??疾觳扇≌勗挕⒆咴L、面談、掛職等方式進(jìn)行??忌栽阜艞夊噙x資格的,須在考察結(jié)束后3個工作日內(nèi)提出,之后無故放棄資格的,記入公務(wù)員考試誠信檔案。

            遴選單位可根據(jù)需要組織考察對象進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。

            六、公示與相關(guān)手續(xù)辦理

            遴選單位黨委(黨組)根據(jù)考察情況和職位要求,按照人崗相適應(yīng)原則擇優(yōu)確定擬遴選人選,不唯分取人。擬遴選人選分別在遴選單位和擬遴選人選現(xiàn)工作單位進(jìn)行公示,公示期為5個工作日,公布舉報電話,接受社會監(jiān)督。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響任用的,按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù);對反映有問題并查有實(shí)據(jù)的,取消遴選資格,并將有關(guān)情況通報其所在機(jī)關(guān)(單位)組織(人事)部門。

            七、其他事項(xiàng)

            (一)本次遴選工作堅持黨管干部原則,突出政治標(biāo)準(zhǔn),堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢,堅持事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜,堅持公道正派、注重實(shí)績、群眾公認(rèn),堅持依法依規(guī)辦事。各遴選單位派駐紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與遴選工作的監(jiān)督。

            (二)報考人員資格審核貫穿整個遴選環(huán)節(jié)。報考人員提交的報名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消遴選資格。報名時符合資格條件,報名后由于工作單位或者職務(wù)發(fā)生變化,導(dǎo)致報名人員在本級機(jī)關(guān)工作不滿2年、處于試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不滿1年的,終止其遴選程序,不再作為遴選人選。

            (三)在面試、考察、體檢、公示等階段因報考人員主動放棄等原因出現(xiàn)人選空缺的,由遴選單位商市委組織部研究決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。

            (四)各遴選單位要嚴(yán)格按照要求做好疫情防控工作,在遴選組織實(shí)施過程中,須按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施,必要時將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請廣大報考者理解、支持與配合。

            附件1:2022年湖州市市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位計劃表

            附件2:2022年湖州市市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報名表

            中共湖州市委組織部

            2022年4月19日

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