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為進(jìn)一步加強(qiáng)煙臺(tái)高新區(qū)城市社區(qū)治理工作，根據(jù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要，打造一支職業(yè)化、專業(yè)化的社區(qū)工作者隊(duì)伍，現(xiàn)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘數(shù)量

社區(qū)A崗20人，社區(qū)B崗12人

二、招聘范圍和條件

（一）社區(qū)A崗

1，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，始終樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信” ，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”；

2.遵紀(jì)守法，品行端正，處事公道，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，熱愛(ài)社區(qū)工作，具有為群眾服務(wù)的精神和一定的組織協(xié)調(diào)能力，善于開(kāi)展群眾工作；

3.能夠掌握一定全科社工業(yè)務(wù)能力，主要包括：加強(qiáng)黨的建設(shè)，采集基礎(chǔ)信息，收集社情民需，排查安全隱患，矛盾糾紛排查化解、關(guān)愛(ài)幫扶特殊人群、宣傳政策和法律法規(guī)、動(dòng)員群眾參與治理、代辦民生服務(wù)；做好網(wǎng)格管理工作，完成網(wǎng)格化管理機(jī)構(gòu)交辦的其他工作事項(xiàng)；服從社區(qū)崗位安排；

4·身心健康，符合招聘崗位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)；

5.年滿18周歲（2003年8月24日（含）以前出生），年齡35周歲以下，即1985年8月24日（含）之后出生；

6．具有全日制大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；

7．具有煙臺(tái)市七區(qū)常住戶口（芝罘區(qū)、福山區(qū)、萊山區(qū)、牟平區(qū)、蓬萊區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)、高新區(qū)）；

8．相關(guān)學(xué)歷、戶籍、資格證書(shū)等應(yīng)于2021年8月24日（含）以前取得。

（二）社區(qū)B崗

1．擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，始終樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”；

2．遵紀(jì)守法，品行端正，處事公道，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，熱愛(ài)社區(qū)工作，具有為群眾服務(wù)的精神和一定的組織協(xié)調(diào)能力，善于開(kāi)展群眾工作；

3．能夠掌握一定全科社工業(yè)務(wù)能力，主要包括：加強(qiáng)黨的建設(shè)、采集基礎(chǔ)信息、收集社情民需、排查安全隱患、矛盾糾紛排查化解、關(guān)愛(ài)幫扶特殊人群、宣傳政策和法律法規(guī)、動(dòng)員群眾參與治理、代辦民生服務(wù)；做好網(wǎng)格管理工作，完成網(wǎng)格化管理機(jī)構(gòu)交辦的其他工作事項(xiàng)；服從社區(qū)崗位安排；

4．身心健康，符合招聘崗位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)；

5．煙臺(tái)市內(nèi)普通高校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，以及煙臺(tái)市外普通高校和國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的海外高校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷的煙臺(tái)市戶籍應(yīng)屆畢業(yè)生或生源地為煙臺(tái)市的普通高校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生（含2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，不含委托培養(yǎng)，在職培養(yǎng)、

定向培養(yǎng)、春季高考畢業(yè)生）；

6·中共黨員或中共預(yù)備黨員，入黨時(shí)間截至2021年8月24日（含）；

7，具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，年滿18周歲（2003年8月24日（含）以前出生）；

8.相關(guān)學(xué)歷、戶籍、資格證書(shū)等應(yīng)于2021年8月24日（含以前取得。

（三）以上崗位，具有下列情形之一的人員，不能應(yīng)聘；

1,曾受過(guò)刑事處罰的;

2，兩年內(nèi)受到行政拘留處罰的人員；

3.違紀(jì)違法的，因涉嫌違紀(jì)違法被司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)立案查處尚未結(jié)案的人員；

4，在校期間受過(guò)院（系）及以上單位處分的；

5，按正常學(xué)制未能獲得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的；

6.現(xiàn)役軍人;

7，在讀全日制普通高校學(xué)生（不得以已取得的學(xué)歷學(xué)位作為應(yīng)聘條件參加招聘）；

8.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的；

9.被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社區(qū)工作等崗位辭退未滿5年的人員；

10，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

11.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他不得應(yīng)聘情形。

三、報(bào)名及資格審查

招聘工作本著“公開(kāi)、公正、公平”的原則，嚴(yán)格程序，擇優(yōu)招用。具體招聘工作按以下程序進(jìn)行：

（一）網(wǎng)上報(bào)名

1．報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2021年8月27日17：30，以郵箱報(bào)名時(shí)間為準(zhǔn)。

應(yīng)聘人員報(bào)名前，請(qǐng)仔細(xì)閱讀本招聘簡(jiǎn)章，確認(rèn)符合擬應(yīng)聘崗位的條件后再進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員下載并按要求填寫(xiě)《2021年煙臺(tái)高新區(qū)社區(qū)工作者報(bào)名登記表》（附件2），將簽字確認(rèn)后的登記表（掃描為PDF格式）與本人近期一寸免冠正面照片電子版，發(fā)送至指定郵箱（ytgxqsgks＠163．com），文件名、照片名以“考生姓名＋報(bào)考崗位＋手機(jī)號(hào)碼”命名。網(wǎng)上報(bào)名必須使用有效身份證件，報(bào)名與考試時(shí)使用的姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。應(yīng)聘人員在資格初審前不得多次填交報(bào)考信息，報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^(guò)，不能更改。

2．網(wǎng)上初審：審核部門(mén)在指定報(bào)名期間安排專人負(fù)責(zé)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交的信息資料，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，并在發(fā)送報(bào)名信息的郵箱內(nèi)反饋初審結(jié)果及筆試準(zhǔn)考證，應(yīng)聘人員可在8月31日10時(shí)前登錄報(bào)名郵箱，查詢報(bào)名資格初審結(jié)果及筆試準(zhǔn)考證，網(wǎng)上報(bào)名期間，安排專人接聽(tīng)咨詢電話，提供咨詢服務(wù)（咨詢時(shí)間：9：00—11：30，14：30—17：00）．審核部門(mén)留存通過(guò)資格初審人員的報(bào)名信息，供資格審查時(shí)參考，應(yīng)聘人員對(duì)報(bào)名初審結(jié)果持有異議，可在8月31日15： 00前向指定報(bào)名期間咨詢電話反映，不在規(guī)定期限內(nèi)反映，視為對(duì)初審結(jié)果無(wú)異議。

最終報(bào)名人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的，按1：3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃，社區(qū)A崗核減的計(jì)劃調(diào)整到社區(qū)B崗；社區(qū)B崗核減的計(jì)劃調(diào)整到社區(qū)A崗.

（二）資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程，網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù).凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^(guò)人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試，聘用資格。

筆試結(jié)束后，進(jìn)入面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查范圍人員須參加面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查，筆試成績(jī)合格線、進(jìn)入面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查范圍人員名單及資格審查時(shí)間，地點(diǎn)，需要提交的相關(guān)證明材料等具體要求請(qǐng)?jiān)诠P試成績(jī)公布后登錄煙臺(tái)高新區(qū)網(wǎng)站查詢。

面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查提交材料不全的，須在面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查日次日17：00前提交。單位同意報(bào)考證明信需按附件3式樣提供.未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交有關(guān)材料，證明的，視為棄權(quán).經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其考試資格。筆試后因棄權(quán)或取消資格造成的面試人員空缺，在筆試成績(jī)合格線內(nèi)按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)，達(dá)不到招聘比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選如發(fā)生面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致現(xiàn)象，以面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。

四、考試

考試包括筆試和面試，筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均采用百分制計(jì)算，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

1．筆試，筆試科目為一科，主要包括法律法規(guī)、時(shí)政方針、區(qū)情區(qū)況、社區(qū)建設(shè)理論、社區(qū)網(wǎng)格化管理等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫(xiě)作。筆試初步定于2021年9月上旬舉行，請(qǐng)應(yīng)聘人員參照附件5.6要求做好個(gè)人健康監(jiān)測(cè)，具體時(shí)間及地點(diǎn)在煙臺(tái)高新區(qū)網(wǎng)站另行通知。

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試結(jié)果確定筆試合格線。在合格線內(nèi)，社區(qū)A崗按招聘計(jì)劃數(shù)1：2的比例確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查范圍人員，社區(qū)B崗按招聘計(jì)劃數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查范圍人員，進(jìn)入面試范圍人員最后一名筆試成績(jī)并列的，一同進(jìn)入面試范圍；筆試后因棄權(quán)或取消資格造成的面試人員空缺，在筆試成績(jī)合格線內(nèi)按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)，達(dá)不到招聘比例的，按照實(shí)有合格人數(shù)確定，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格審查并領(lǐng)取面試通知書(shū)的人員，應(yīng)按規(guī)定參加面試，筆試合格線及進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查人員名單在煙臺(tái)高新區(qū)網(wǎng)站公布。

2．面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者的邏輯思維、綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)，以及利用所學(xué)知識(shí)分析解決實(shí)際問(wèn)題等方面能力，面試成績(jī)于本場(chǎng)面試結(jié)束后公布，為保證人員素質(zhì)，面試成績(jī)合格線為60分，不足60分的不予聘用。面試時(shí)間及地點(diǎn)在煙臺(tái)高新區(qū)網(wǎng)站另行通知.

面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%核算考生總成績(jī)，根據(jù)考試總成績(jī)，從高分到低分按招聘計(jì)劃1：1.5的比例確定進(jìn)入體檢、考察范圍人員名單，總成績(jī)相同的按筆試成績(jī)確定名單，筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，則組織專家重新對(duì)總成績(jī)相同的人員進(jìn)行面試，并以面試后的總成績(jī)排序確定進(jìn)入體檢、考察范圍人選，進(jìn)入體檢、考察范圍人員名單在煙臺(tái)高新區(qū)網(wǎng)站公布

五、體檢與考察

進(jìn)入體檢范圍名單確定后，按計(jì)劃招聘人數(shù)，根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分依次等額對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行體檢和考察.

1，體檢。統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員負(fù)擔(dān)，應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況，致t體檢結(jié)果失真的，取消聘用資格。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)另行通知，體檢辦法和標(biāo)準(zhǔn)參照人社部發(fā)[2016140號(hào)、人社部發(fā)[2010]82號(hào)等文件執(zhí)行.

2，考察，體檢結(jié)束后，成立考察工作小組，對(duì)體檢合格人員進(jìn)行全面考察，主要對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，是否有違法亂紀(jì)行為，以及本人親屬相關(guān)情況進(jìn)行綜合考察，根據(jù)考察結(jié)果確定進(jìn)入擬聘用范圍人員.

因體檢考察不合格或體檢考察合格后棄權(quán)造成的崗位空缺，從同一崗位進(jìn)入體檢范圍的人員中按考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ).

六、上崗管理及待遇

經(jīng)體檢合格的人員，在煙臺(tái)高新區(qū)網(wǎng)站公示5個(gè)工作日，公示期滿沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響招用的，與人力資源服務(wù)公司簽訂勞動(dòng)合同，辦理用工手續(xù)，不納入機(jī)構(gòu)編制管理、擬聘用人員由用人單位統(tǒng)一分配工作、統(tǒng)一管理使用，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到、不服從分配的，取消聘用資格；黨員須將黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接到工作所在單位黨組織，否則取消聘用資格，對(duì)被取消聘用資格或棄權(quán)造成的空缺，從體檢考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

社區(qū)A崗工資待遇參照現(xiàn)行同等身份社區(qū)工作人員有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，社區(qū)B崗工資待遇參照社區(qū)副職有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)違規(guī)，違紀(jì)行為或因其他原因不能勝任單位工作的，解除勞動(dòng)合同，社區(qū)A崗最低服務(wù)年限4年，社區(qū)B崗最低服務(wù)年限2年。

七、其他

應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間，應(yīng)仔細(xì)閱讀本簡(jiǎn)章及附件等，及時(shí)了解網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，24小時(shí)保持通訊暢通有效，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試招用的，后果自負(fù)。應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡(jiǎn)章規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，按照有關(guān)規(guī)定處理。

本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與招聘單位無(wú)關(guān)。

本簡(jiǎn)章由煙臺(tái)聚信人力資源管理有限公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0535—6925310。

公告、公示網(wǎng)站：煙臺(tái)高新區(qū)網(wǎng)站（http：／／www.ytgxq.gov.cn）。

附件：1.2021年煙臺(tái)高新區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者崗位需求表

2.2021年煙臺(tái)高新區(qū)社區(qū)工作者報(bào)名登記表

3．單位同意報(bào)考證明信（式樣）

4．黨員證明信

5．應(yīng)聘人員健康篩查信息采集表

6．應(yīng)聘人員自我健康監(jiān)測(cè)記錄表

煙臺(tái)聚信人力資源管理有限公司

2021年8月24日

原標(biāo)題：2021年煙臺(tái)高新區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者簡(jiǎn)章