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為進(jìn)一步加強(qiáng)和推進(jìn)平安新龍暨市域社會治理現(xiàn)代化示范創(chuàng)建，提升社會綜合服務(wù)管理水平，不斷創(chuàng)新網(wǎng)格化服務(wù)管理工作，切實(shí)提高社區(qū)服務(wù)群眾水平，經(jīng)新龍縣委、縣人民政府同意，現(xiàn)面向甘孜州公開招聘城區(qū)專職網(wǎng)格員。具體有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

本次招聘堅(jiān)持“公開、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，采用筆試、面試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘專職網(wǎng)格員。

二、招聘崗位及人數(shù)

城區(qū)專職網(wǎng)格員10名。

三、工作職責(zé)

主要開展民生事項(xiàng)服務(wù)、社情民意收集、人口信息采集、矛盾糾紛調(diào)解、政策法規(guī)宣傳、矛盾調(diào)解等工作;協(xié)助職能部門開展特殊人群服務(wù)管理工作;參與群防群治等工作

四、報(bào)考條件

(一)政治立場堅(jiān)定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，旗幟鮮明地反對民族分裂、維護(hù)祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)，思想素質(zhì)好。

(二)具有良好的道德品質(zhì)，勤勉敬業(yè)，遵紀(jì)守法，無不良行為記錄。責(zé)任心強(qiáng)，服務(wù)意識強(qiáng)，熱愛基層群眾工作。具有符合崗位要求的工作能力，熟悉電腦操作，身體健康，吃苦耐勞，服從管理。

(三)具有大專及以上學(xué)歷，有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，具備一定文字功底、法律知識，熟悉辦公流程、掌握辦公軟件。

(四)戶籍地為甘孜州的非在編在職人員;年齡在20周歲以上(2001年8月4日以前出生)35周歲以下(1986年8月4日以后出生的人員)。

(五)高校畢業(yè)生、退伍軍人在同等條件下可優(yōu)先考慮。

(六)凡屬下列情形之一者，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的或正在受公安機(jī)關(guān)立案偵察或紀(jì)委監(jiān)委立案審查的;

2.在各類公開招聘招考中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的;

3.有違反黨和國家民族、宗教法律、法規(guī)和政策規(guī)定行為的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5.因個人原因表現(xiàn)不好，曾被單位解聘、辭退或者開除的;

6.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

7.法律規(guī)定不得錄用的其他情形人員。

五、招聘流程

本次公開招聘按照“報(bào)名→資格審查→筆試→面試→體檢→考核→公示→簽訂合同”的程序進(jìn)行。

(一)組織報(bào)名

1.報(bào)名時間：2021年 8月4日至8月12日(上午9:00—12:00;下午15:00—18:00)周末除外。

2.報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。

3.報(bào)名地點(diǎn)：中共新龍縣委政法委員會網(wǎng)格辦(甘孜州新龍縣文江街3號公安大樓11樓)。

4.填報(bào)信息：報(bào)考者提前自行雙面打印并準(zhǔn)確填寫《新龍縣公開招聘城區(qū)專職網(wǎng)格員報(bào)名表》(見附件)的各項(xiàng)內(nèi)容，同時提交本人近期免冠藍(lán)底1寸正面證件照片2張(照片背面標(biāo)注姓名、電話)?！秷?bào)名表》填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負(fù);由他人代報(bào)的，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同本人填寫，由本人承擔(dān)責(zé)任。

5.提交材料：報(bào)考者應(yīng)準(zhǔn)備本人戶口簿原件、復(fù)印件，二代身份證原件、復(fù)印件，畢業(yè)證原件、復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(可通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)：http://www.chsi.com.cn在線驗(yàn)證并打印)和《新龍縣公開招聘城區(qū)專職網(wǎng)格員報(bào)名表》在現(xiàn)場進(jìn)行提交，否則不予報(bào)名。報(bào)考人員應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。

(二)資格審查

資格審查工作由中共新龍縣委政法委員會負(fù)責(zé)組織實(shí)施。資格審查工作貫穿公招全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合職位要求情形的，均取消其報(bào)考或聘用資格，由此造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

報(bào)名并通過資格審查的報(bào)考者，在規(guī)定時間內(nèi)攜本人第二代有效居民身份證到新龍中共新龍縣委政法委員會領(lǐng)取本人準(zhǔn)考證。逾期未領(lǐng)取者視為放棄。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間另行通知。

(四)繳費(fèi)

按照四川省發(fā)展和改革委員會、四川省財(cái)政廳(川發(fā)改價格〔2017〕472號)文件規(guī)定，報(bào)考人員須繳納報(bào)名費(fèi)60元/人，領(lǐng)取準(zhǔn)考證時一并繳納。

六、考試時間、考試科目及分值計(jì)算

考試分為筆試和面試，考試總成績按滿分100分計(jì)算，其中筆試占60%，面試占40%。考生參加筆試、面試時，必須同時攜帶準(zhǔn)考證和二代有效居民身份證，兩證不全者不得參加考試。

(一)筆試

1.時間：待定(另行通知)

2.地點(diǎn)：新龍縣中學(xué)(甘孜州新龍縣吳西新城)

3.內(nèi)容：網(wǎng)格化服務(wù)管理基礎(chǔ)知識和公共基礎(chǔ)知識。

(二)面試

筆試結(jié)束后，根據(jù)考試成績由高分到低分按照1:2比例，確定面試人員，最后一名總成績相同的可一并進(jìn)入面試。報(bào)考人員小于等于崗位招聘名額數(shù)2倍時，全額進(jìn)入面試。面試參照事業(yè)單位公開招聘事業(yè)人員方法實(shí)施。對參加面試的考生實(shí)行封閉管理，抽簽決定應(yīng)試順序，對于違反面試規(guī)定的考生，取消其面試資格，考生抽簽時仍未到場的視為自動放棄。因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，由中共新龍縣委政法委員會按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

1.時間：另行通知。

2.地點(diǎn)：待定。

3.內(nèi)容：主要測試語言表達(dá)能力、舉止儀表及應(yīng)變能力等。

(三)考試總成績公示

考生的筆試、面試折合后的成績，將在新龍政法微信公眾號、縣城內(nèi)公示欄進(jìn)行公示。

(四)體檢

1.面試結(jié)束后，根據(jù)考試折合后總成績，從高分到低分按招聘名額確定體檢人員?？荚囌酆峡偝煽儾⒘械?，以筆試成績高低確定名次，同等條件下筆試成績高者優(yōu)先錄用。

2.體檢時間另行通知，在新龍縣人民醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由考生自理?？忌鷮w檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起2日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)，復(fù)檢費(fèi)用本人自行承擔(dān)。

3.因體檢不合格和考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，由中共新龍縣委政法委員會按筆試和面試折合成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(五)政治審查

參照事業(yè)單位公開招聘事業(yè)人員方法實(shí)施要求進(jìn)行。因政審不合格和考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，由中共新龍縣委政法委員會按筆試和面試折合成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

七、公示及聘用

(一)公示。根據(jù)筆試、面試總成績、體格檢查、政治審查情況確定擬錄用人員名單，面向社會公示，公示時間為5個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用，由中共新龍縣委政法委員會按總成績高低排名依次替補(bǔ)。

(二)入職培訓(xùn)。公示期滿后，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由中共新龍縣委政法委員會根據(jù)招錄對象公示的排名，進(jìn)入入職培訓(xùn)，為期10天。對擬聘用后未報(bào)到，或培訓(xùn)內(nèi)退出的，按總成績高低排名補(bǔ)錄。

(三)聘用管理。入職培訓(xùn)合格的，正式簽訂勞動合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)，試用期1個月。首次簽訂合同為期2年，年終考核稱職等次及以上的人員，可續(xù)簽合同。被聘用人員有如下情形之一的，聘用單位可解除聘用關(guān)系：

1、觸犯國家法律法規(guī)、被司法機(jī)關(guān)追究法律責(zé)任的;

2、違反《勞動法》有關(guān)規(guī)定;

3、違反保密規(guī)定泄露秘密造成嚴(yán)重影響的;

4、不服從單位的工作安排的;

5、因身體原因被確認(rèn)不再適宜從事聘用單位工作的;

6、思想墮落、品行不端正、行為有損聘用單位形象的;

7、在試用期間經(jīng)用人單位考核不合格的;

8、自動辭職的。

八、職業(yè)發(fā)展和待遇保障

(一)職業(yè)發(fā)展

1.表現(xiàn)優(yōu)秀者推薦參加各類培訓(xùn)：包括專業(yè)技能培訓(xùn)、管理骨干培訓(xùn)、職業(yè)技能鑒定等。

2.表現(xiàn)優(yōu)秀者可優(yōu)先考慮推薦入黨。

3.打通職業(yè)晉升通道，設(shè)置五星網(wǎng)格員晉級標(biāo)準(zhǔn)，入職為一星網(wǎng)格員，工作每滿三年且考核合格晉升一星，工資上調(diào)一檔，標(biāo)準(zhǔn)為300元/月。

4.后期按照相關(guān)規(guī)定，擇優(yōu)推薦網(wǎng)格小組長、社區(qū)綜治中心負(fù)責(zé)人人選。

5.按照相關(guān)政策發(fā)放網(wǎng)格員補(bǔ)助。

(二)工資待遇

城區(qū)專職網(wǎng)格員上崗后，工資按月由中共新龍縣委政法委員會發(fā)放，標(biāo)準(zhǔn)為3000元/月(包括各項(xiàng)保險個人扣除部分)，并由中共新龍縣委政法委員會依法參加社會保險(包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險)。并按照500元/月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工作績效，年底根據(jù)當(dāng)年各項(xiàng)工作的完成情況給予發(fā)放。

(三)其他待遇

1.享受帶薪休假。

2.定期組織身體健康檢查一次。

九、管理模式

(一)工作管理。專職網(wǎng)格員日常管理按中共新龍縣委政法委員會一般干部管理辦法進(jìn)行管理。

(二)遵規(guī)守紀(jì)。簽訂聘用合同后，嚴(yán)格遵守政法干部相關(guān)規(guī)章制度。

(三)休假管理。參照中共新龍縣委政法委員會一般干部管理辦法進(jìn)行管理。

(四)工作考評。專職網(wǎng)格員每年進(jìn)行量化考核，考核檔次分優(yōu)秀、合格、不合格，考核優(yōu)秀比率不超過30%。專職網(wǎng)格員在合同期內(nèi)如有違反國家法律、法規(guī)、政法干部各項(xiàng)規(guī)章制度的，將予以辭退;年度考核“不合格的”或經(jīng)考核不能勝任崗位職責(zé)要求的取消聘用資格，并解除合同。由中共新龍縣委政法委員會審批解除聘用合同，并報(bào)縣人社局、縣財(cái)政局備案。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

專職網(wǎng)格員招聘堅(jiān)持信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動接受監(jiān)督。此次招錄不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

十一、其他事項(xiàng)

(一)考生必須保持電話暢通，否則后果自負(fù)。

(二)本公告事宜最終解釋權(quán)為中共新龍縣委政法委員會。

考試咨詢電話：0836-8122122(新龍縣委政法委)

監(jiān)督投訴電話：0836-8122133(新龍縣紀(jì)委監(jiān)委)

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新龍縣公開招聘城區(qū)專職網(wǎng)格員報(bào)名表.docx

中共新龍縣委政法委員會

新龍縣人力資源和社會保障局

2021年8月3日