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            徐州醫(yī)科大學(xué)2021年公開(kāi)招聘工作人員公告

            來(lái)源:徐州醫(yī)科大學(xué)人事處     2021-05-13 22:24:10


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            徐州醫(yī)科大學(xué)是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,位于江蘇省徐州市云龍區(qū)銅山路209號(hào)。因工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才,根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、報(bào)名條件及崗位需求

            (一)報(bào)名條件

            1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

            2. 遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,熱愛(ài)高等教育事業(yè);

            3. 品行良好,無(wú)違法亂紀(jì)等不良記錄,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

            4. 具備應(yīng)聘崗位所要求的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及實(shí)踐技能等資格條件;

            5. 具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

            6. 碩士研究生及以上,并具有相應(yīng)學(xué)位;

            7. 碩士應(yīng)屆研究生年齡不超過(guò)28周歲(1993年1月1日后出生),碩士社會(huì)人員年齡不超過(guò)30周歲(1991年1月1日后出生);博士應(yīng)屆研究生年齡不超過(guò)30周歲(1991年1月1日后出生),博士社會(huì)人員年齡不超過(guò)32周歲(1989年1月1日后出生);

            8. 國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生指國(guó)內(nèi)普通高校2019、2020年畢業(yè)尚未就業(yè)和2021年畢業(yè)并且在7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)的人員;國(guó)外應(yīng)屆畢業(yè)生指在國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致,于2021年7月31日前取得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū);

            9. 具備應(yīng)聘崗位要求的其它條件。

            (二)崗位需求

            詳見(jiàn)附件1。

            二、報(bào)名

            (一)報(bào)名時(shí)間、方式

            1. 報(bào)名時(shí)間:即日起至2021年6月22日17:00(以收到郵件時(shí)間為準(zhǔn)),請(qǐng)不要重復(fù)發(fā)送郵件,逾期視為報(bào)名無(wú)效。

            2. 報(bào)名方式:通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行,不接受紙質(zhì)材料。

            應(yīng)聘者需填寫(xiě)《徐州醫(yī)科大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(附件2),電子簽名后發(fā)送至學(xué)校人事處招聘郵箱zhaopin@xzhmu.edu.cn,發(fā)送郵件的主題和報(bào)名表務(wù)必以“應(yīng)聘崗位代碼+姓名+畢業(yè)學(xué)?!备袷矫?/p>

            (二)資格初審

            人事處聯(lián)合相關(guān)用人單位進(jìn)行資格初審,發(fā)送初審?fù)ㄟ^(guò)郵件,時(shí)間自6月24日至6月25日。初審?fù)ㄟ^(guò)人員請(qǐng)于6月29日下午3點(diǎn)前掃描初審?fù)ㄟ^(guò)郵件中繳費(fèi)二維碼繳納公開(kāi)招聘報(bào)名費(fèi)100元。通過(guò)初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員,即報(bào)名成功。未按時(shí)繳納報(bào)名費(fèi)視為報(bào)名無(wú)效,已繳納費(fèi)用但未參加筆試者,費(fèi)用不予退還。

            沒(méi)有通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員,可于6月28日向人事處和用人單位陳述申辯。人事處和用人單位將聽(tīng)取其陳述申辯,對(duì)其提出的事實(shí)、理由和證據(jù)進(jìn)行審查,及時(shí)作出審查結(jié)論。告知審查結(jié)論,可以采取網(wǎng)上審查網(wǎng)上告知、現(xiàn)場(chǎng)審查現(xiàn)場(chǎng)告知等方式。

            (三)注意事項(xiàng)

            1. 本次招聘每位報(bào)考者限報(bào)考本單位一個(gè)崗位,多報(bào)視為報(bào)名無(wú)效。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,不可更改報(bào)名信息。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

            2. 應(yīng)聘人員對(duì)所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé),經(jīng)查實(shí)有弄虛作假行為的,對(duì)應(yīng)聘人員立即取消應(yīng)聘和錄用資格或解除聘用合同。情節(jié)嚴(yán)重的,記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)。

            3. 有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

            (1)現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。

            (2)應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

            (3)國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

            三、考試、考察和體檢

            (一)考試

            1. 開(kāi)考比例

            所有崗位均為1:3,如未達(dá)到開(kāi)考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在學(xué)校人事處網(wǎng)頁(yè)公告。取消招聘崗位的,學(xué)校將及時(shí)告知該崗位資格審核通過(guò)的應(yīng)聘人員,應(yīng)聘人員可以改報(bào)其他符合條件的崗位。

            2. 考試方式

            教師崗位:筆試+試講+實(shí)踐技能操作測(cè)試;

            其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位:筆試+實(shí)踐技能操作測(cè)試;

            管理崗位:筆試+面試。

            3. 考試組織

            (1)筆試

            1和2號(hào)崗位筆試內(nèi)容以護(hù)理專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)為主,其他崗位筆試內(nèi)容以公共基礎(chǔ)知識(shí)為主。

            筆試成績(jī)合格線為60分(滿分100分)。筆試成績(jī)將在人事處網(wǎng)站公布,應(yīng)聘人員可以通過(guò)準(zhǔn)考證號(hào)查詢(xún)。

            (2)資格復(fù)審

            在筆試成績(jī)合格者中,根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3比例組織參加資格復(fù)審,如某招聘崗位筆試成績(jī)合格者不足3人,則按實(shí)際人數(shù)確定資格復(fù)審人選。參加資格復(fù)審人員名單將在人事處網(wǎng)站公布。資格復(fù)審由人事處聯(lián)合相關(guān)用人單位進(jìn)行,應(yīng)聘人員須提交下列材料以供核驗(yàn)。

            應(yīng)屆畢業(yè)生提供:①有效身份證件原件及掃描打印件;②《徐州醫(yī)科大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》紙質(zhì)版并手寫(xiě)簽名;③個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷;④2019年、2020年畢業(yè)人員提供最高學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、就業(yè)推薦表和未簽訂的就業(yè)協(xié)議書(shū)原件及掃描打印件或其它可證明應(yīng)屆畢業(yè)生身份材料,2021年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表和協(xié)議書(shū),或就讀學(xué)校學(xué)生管理部門(mén)出具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明原件及掃描打印件,或其它可證明應(yīng)屆畢業(yè)生身份材料,國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員提供相應(yīng)證明材料原件及掃描打印件;⑤崗位要求的其他材料原件及掃描打印件,如本科畢業(yè)證書(shū)學(xué)位證書(shū)、大學(xué)英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)、相關(guān)教學(xué)(工作)經(jīng)歷證明等。

            社會(huì)人員提供:①有效身份證件原件及掃描打印件;②《徐州醫(yī)科大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》紙質(zhì)版并手寫(xiě)簽名;③個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷;④最高學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及掃描打印件,國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)人員提供相應(yīng)證明材料原件及掃描打印件;⑤崗位要求的其他材料原件及掃描打印件,如本科畢業(yè)證書(shū)學(xué)位證書(shū)、大學(xué)英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)、相關(guān)教學(xué)(工作)經(jīng)歷證明等。

            資格復(fù)審結(jié)束后,將在人事處網(wǎng)站公布招聘單位及崗位、參加試講或?qū)嵺`技能操作測(cè)試或面試的人員姓名、筆試成績(jī)及排名等信息。因資格復(fù)審不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),依次遞補(bǔ)。

            (3)試講

            試講內(nèi)容以招聘崗位要求的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)及綜合能力為主,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力,對(duì)課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果做出評(píng)價(jià)。試講成績(jī)合格線為60分(滿分100分)。試講成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

            (4)實(shí)踐技能操作測(cè)試

            主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專(zhuān)業(yè)技能。實(shí)踐技能操作測(cè)試合格線為60分(滿分100分)。

            (5)面試

            面試形式:結(jié)構(gòu)化面試。面試合格線為60分(滿分100分),不形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位面試合格分?jǐn)?shù)為70分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

            (6)考試成績(jī)計(jì)算方法。采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī),滿分為100分。

            1、2和3號(hào)崗位最終總成績(jī)=筆試成績(jī)*30%+試講成績(jī)*30%+實(shí)踐技能操作測(cè)試成績(jī)*40%;

            4-14號(hào)崗位最終總成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+實(shí)踐技能操作測(cè)試成績(jī)*60%;

            15號(hào)崗位最終總成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+面試*60%。

            (二)心理測(cè)試

            1. 所有考試結(jié)束后,在合格人員中,根據(jù)總成績(jī),按招聘崗位擬聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加心理測(cè)試人員。

            2. 因心理測(cè)試不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),依次遞補(bǔ)。

            (三)考察體檢

            1. 心理測(cè)試通過(guò)人員參加考察體檢??疾靸?nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘人員資格條件等;體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,若進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員不按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視為放棄體檢。體檢費(fèi)按醫(yī)院體檢收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),由參加體檢的應(yīng)聘人員繳納。

            2. 因考察體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),依次遞補(bǔ)。

            四、公示和聘用

            1. 根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果,按招聘崗位擬聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在人事處網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。因公示結(jié)果影響聘用的,依次遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的,在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘資格。

            2. 對(duì)公示無(wú)異議人員,實(shí)行人事代理制,由學(xué)校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并簽訂聘用合同。除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)3年(含試用期)。擬聘用人選明確放棄聘用的,依次遞補(bǔ)。

            3. 不能按照學(xué)校規(guī)定的時(shí)間到校報(bào)到者,學(xué)校有權(quán)取消聘用資格,并依次遞補(bǔ)。

            五、考試安排

            正常情況下,本次招考工作(自報(bào)名截止之日起至公示擬聘用人員名單)計(jì)劃在50個(gè)工作日內(nèi)完成。未能在50個(gè)工作日完成的,將在公示擬聘用人員名單時(shí)說(shuō)明原因。準(zhǔn)考證事宜、具體考試時(shí)間及地點(diǎn)將在徐州醫(yī)科大學(xué)人事處網(wǎng)站提前通知。

            六、招聘政策咨詢(xún)

            徐州醫(yī)科大學(xué)人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢(xún)。

            咨詢(xún)電話:0516-83262032。

            聯(lián)系人:王老師 謝老師

            七、招聘工作監(jiān)督

            徐州醫(yī)科大學(xué)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

            紀(jì)檢監(jiān)督電話:0516-83262246。

            聯(lián)系人:張老師

            徐州醫(yī)科大學(xué)

            2021年5月12日

            附件1:徐州醫(yī)科大學(xué)2021年公開(kāi)招聘工作人員公告 - 崗位表.xls

            附件2:徐州醫(yī)科大學(xué)2021年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.xls

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            單位(機(jī)構(gòu))付費(fèi)發(fā)布信息及宣傳推廣,點(diǎn)此聯(lián)系本網(wǎng)咨詢(xún)

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            5、推薦:北京事業(yè)單位招聘網(wǎng)bj.chinasydw.cn

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