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中國一冶集團有限公司2021 年高層次人才引進計劃

一、 公司簡介

中國一冶集團有限公司成立于 1954 年， 注冊資本金 20.19 億元，公司總部位于湖北武漢， 是世界 500 強企業(yè)——中國五礦集團旗下重要骨干企業(yè)，是以工程總承包、房地產開發(fā)、裝備制造為主營業(yè)務的現代化大型央企，業(yè)務范圍覆蓋全國 30 余個省、自治區(qū)、直轄市和海外 20 余個國家和地區(qū)。公司現擁有公路工程、市政公用工程、建筑工程和冶金工程四項施工總承包特級資質以及公路、市政、建筑、人防和冶金行業(yè)五項甲級設計資質，還同時具有房地產、公路、鋼結構、石油化工、電力工程等多項專業(yè)工程資質， 是全國為數不多、 集團內 首家同時具備 “ 四

特五甲 ”資質的國家級高新技術企業(yè)。公司在六十余年的發(fā)展歷程中不僅建成了新中國十分之一以上的鋼鐵產能， 還主動適應市場變化， 不斷增強技術創(chuàng)新和自主研發(fā)能力， 積極推進企業(yè)轉型升級,成功實現由單一的施工總承包向 “投資+設計+建造+運營” 的綜合性服務商轉型。 自改革開放以來先后承擔了國內外大量的 市政工程、高端房建、基礎設施(路橋、隧道、機場

等 ) 、 房地產開發(fā) 、 海綿城市 、 地下綜合管廊 、 鋼結構設計安裝 、 機電安裝、大型城市綜合體、園林綠化、水系治理和環(huán)保新能源等諸多領域的建設任務，不僅首創(chuàng)了聞名中外的“深圳速度” ，還創(chuàng)造了多項“中國速度” ，成為國家基本建設主力軍。

二、需求計劃及崗位職責、任職條件

(一)研發(fā)工程師

【專業(yè)要求】

土木工程(巖土、高層、環(huán)保、隧道等專業(yè)方向) 、環(huán)境工程(水系治理、環(huán)境保護等專業(yè)方向) 、材料類(耐火、高分子、無機非專業(yè)方向) 。

【崗位職責】

1.根據公司管理制度和技術管理工作要求， 負責相關課題技術研發(fā)及攻關工作;

2.負責實施新領域項目技術研發(fā)、技術應用、技術推廣工作;

3.參與新領域項目的技術可行性論證以及前期立項等相關準備工作;

4.參與相關課題的申報與實施， 參與公司其他科技創(chuàng)新相關工作;

5.配合相關部門解決技術難題， 給予相應的技術指導， 并根據問題提出優(yōu)化方案;

6.按要求完成上級領導交辦的其他工作。

【任職條件】

1.博士研究生學歷，土木工程、市政工程、地質工程等建筑類相關專業(yè)(優(yōu)秀的碩士研究生也可考慮) ;

2.應往屆畢業(yè)生皆可，專業(yè)對口、成績優(yōu)良，年齡 35 歲以下;

3.具備扎實的基礎理論知識， 有較強的獨立分析問題和解決問題的能力;工作積極認真，有強烈的責任感和很好的團隊合作精神，具備較強的計劃和執(zhí)行能力，能夠承受一定工作壓力;

4.有建筑行業(yè)實習或從業(yè)經歷者優(yōu)先。

(二)設計師

【專業(yè)要求】

建筑學、城鄉(xiāng)規(guī)劃、給排水、暖通、電氣等相關專業(yè)方向。

【崗位職責】

1.根據公司管理制度和技術管理工作要求， 負責設計總院的相關技術研發(fā)工作;

2.根據現行的設計規(guī)范，科學思考、分析、運籌當前項目，提供合理有效的前期規(guī)劃設計方案;

3.負責與業(yè)主的溝通協(xié)調工作， 及時了解客戶意圖， 并做好所承擔項目的設計圖紙審核工作;

4.負責項目方案與相關部門的溝通協(xié)調，解決相關技術問題;

5.按要求完成上級領導交辦的其他工作。

【任職條件】

1.博士研究生學歷， 市政工程、 建筑學、 城鄉(xiāng)規(guī)劃等相關專業(yè) (優(yōu)秀的碩士研究生也可考慮) ;

2.應往屆畢業(yè)生皆可，專業(yè)對口、成績優(yōu)良，年齡 35 歲以下;

3.具備扎實的基礎理論知識， 有較強的獨立分析問題和解決問題的能力;工作積極認真，有強烈的責任感和很好的團隊合作精神，具備較強的計劃和執(zhí)行能力，能夠承受工作壓力;

4.同等條件下，有建筑行業(yè)或設計院實習或從業(yè)經歷者優(yōu)先。

(三)投融資經理

【專業(yè)要求】

金融學、財務類相關專業(yè)。

【崗位職責】

1.收集和整理國家相關法律法規(guī)和政策， 分析市場和項目的融資風險， 根據企業(yè)的戰(zhàn)略目標和經營計劃制定企業(yè)的投融資方案， 并報領導審批;

2.根據企業(yè)的具體經營狀況參與企業(yè)的授信評級工作;

3.執(zhí)行企業(yè)審批后融資方案，并對融資項目進行風險控制;

4.維護和開拓企業(yè)的融資渠道， 建立多元化的企業(yè)融資渠道， 必要時參加商務談判;

5.及時處理融資項目過程中的突發(fā)事件并妥善解決;

6.按要求完成上級領導交辦的其他工作。

【任職條件】

1.博士研究生學歷，金融學、財務類相關專業(yè)(優(yōu)秀的碩士研究生也可考慮) ;

2.應往屆畢業(yè)生皆可，專業(yè)對口、成績優(yōu)良，年齡 35 歲以下;

3.具備扎實的基礎理論知識， 有敏銳的市場嗅覺， 能抓住機會規(guī)避企業(yè)投融資風險;能夠承受工作壓力;

4.同等條件下， 有銀行、 證券等金融行業(yè)以及建筑業(yè)同崗位相關實習或從業(yè)經歷者優(yōu)先。

(四)職能管理類

【專業(yè)要求】

行政管理、新聞學、人力資源管理、法學等相關專業(yè)。

【崗位職責】

1.按公司制度要求負責本專業(yè)領域內相關職能管理工作;

2.按要求完成上級領導交辦的其他工作。

【任職條件】

1.應屆碩士研究生以上學歷， 專業(yè)對口、 成績優(yōu)良 (優(yōu)秀的 2020屆畢業(yè)生也可考慮) ;

2.有較強的語言表達和溝通能力，身心健康，勤奮上進，品行端正，誠信敬業(yè)，能夠吃苦耐勞，認同和遵循中國一冶企業(yè)文化理念，能夠適應建筑行業(yè)工作。

3.同等條件下，以下人員優(yōu)先錄用：

(1)軍人和抗疫一線醫(yī)護人員子女;

(2)有相關文、體、藝特長者;

(3)中共黨員(含預備黨員) 、主要學生干部;

(4)有建筑企業(yè)實習經歷豐富者。

三、職業(yè)發(fā)展和薪酬福利

(一)職業(yè)發(fā)展。依托公司“61332”人才工程和三大關鍵人才專項培育工程，向公司中高層管理梯隊和技術專家方向培養(yǎng)。

(二 ) 薪酬福利 。提供行業(yè)、地區(qū)極其富競爭力的薪酬，入職即簽訂勞動合同，享受央企正式編制，并繳納“五險兩金” 。碩士生享受副科級待遇，博士生享受副處級待遇(條件優(yōu)異者待遇可面談，上不封頂) 。

聯系人：李經理

聯系電話：027-68868424

招聘郵箱： rczp@cfmcc.com，簡歷統(tǒng)一命名格式： 學校+ 專業(yè)+姓名+ 學歷。

公司網址：http://www.cfmcc.com/

公司地址：湖北省武漢市青山區(qū)工業(yè)大道 3 號

郵 編：430080

附件： 中國一冶集團2021年高層次人才引進計劃.pdf

原標題：中國一冶集團有限公司2021年校園招聘