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            江西吉安縣選調(diào)縣直單位工作人員42人公告

            來源:廬陵組工     2020-10-21 12:12:28


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              2020年吉安縣公開選調(diào)縣直單位工作人員公告


              根據(jù)《中華人民共和國公務員法》和《公務員公開遴選辦法(試行)》等有關規(guī)定,經(jīng)縣委研究,決定組織開展2020年公開選調(diào)縣直單位工作人員工作?,F(xiàn)將有關事項公告如下:


              一、選調(diào)職位及名額


              本次公開選調(diào)計劃數(shù)42個。具體詳見《吉安縣縣直單位公開選調(diào)工作人員職位表》(見附件1)。


              二、報考范圍及資格條件


              1.吉安縣在編在崗已登記備案的公務員(參照公務員法管理人員),僅限一級科員(含相當職務職級層次)及以下公務員(參照公務員法管理人員)。


              2.江西省內(nèi)吉安縣外實施公務員法機關和參照公務員法管理的機關(單位)中經(jīng)省級以上公務員主管部門考試錄用,已進行公務員(或參公)登記備案且在編在崗的工作人員??h外一級科員及相當職務職級層次以上報考的,錄用后按一級科員及相當職級層次安排工作。


              3.全額撥款事業(yè)身份的干部(不含行政事業(yè)單位工勤人員和教育、衛(wèi)生系統(tǒng)人員,2006年1月1日以后進入事業(yè)單位的,應經(jīng)過組織人事部門統(tǒng)一組織考試錄用或政策性安置)。按照身份與職位相匹配的原則,報考時只能選擇與自己身份相匹配的職位。


              4.在現(xiàn)單位工作滿一年且近兩年年度考核均為稱職以上等次,試用期考核合格的視為稱職等次;


              5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);


              6.符合選調(diào)職位要求的其他資格條件;


              7.符合任職回避規(guī)定;


              8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。


              年齡、工作經(jīng)歷等計算截止時間為2020年10月31日。(35周歲以下指1984年11月1日以后出生,30周歲以下指1989年11月1日以后出生)


              具有下列情形之一的,不得報考:


              1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;


              2.處于黨紀處分、政務處分、組織處理所規(guī)定的影響期內(nèi)的及涉嫌違紀違法正在接受紀檢監(jiān)察機關或者司法機關審查尚未作出結(jié)論的;


              3.曾因犯罪受過刑事處罰的;


              4.尚在任職、錄(聘)用試用期的;


              5.2014年2月18日后,考錄到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關未滿5年的;


              6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;


              7.本縣未經(jīng)縣組織、人事部門審批同意的借用(借調(diào))、跟班學習人員;


              8.法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定的其他情形。


              三、選調(diào)程序


              (一)報名(10月26日—11月1日)


              報名方式:到吉安縣委組織部公務員股現(xiàn)場報名。


              報名要求:報考人員需填寫《吉安縣2020年度公開選調(diào)縣直單位工作人員報名登記表》(附件2),并按干部管理權(quán)限報所在單位、組織人事部門審核同意(加蓋公章),同時提供以下資料:


              1.本人有效身份證、取得的全日制最高學歷和所有在職學歷的畢業(yè)證書原件及復印件、有學位證的須提供學位證書原件及復印件、并提供學信網(wǎng)學歷證明(彩印);


              2.單位出具工作經(jīng)歷和年度考核等次有關情況證明;


              3.近期同底1寸免冠彩色照片3張;


              4.在縣外工作的公務員(參照公務員法管理人員)需要提供《公務員錄用審批表》(或《參公人員錄用審批表》)、《公務員登記表》(或《參公人員登記表》)、《干部任免審批表(全國干部人事檔案專項審核工作專用)》;在縣外工作的事業(yè)干部需要提供《事業(yè)單位聘用工作人員登記表》或政策性安置文件復印件(需蓋公章);


              5.在縣外工作的公務員(參照公務員法管理人員)需要提供近2年《公務員年度考核登記表》(或《參照公務員法管理單位工作人員年度考核登記表》);在縣外工作的事業(yè)干部需要提供近2年《事業(yè)單位工作人員考核登記表》;


              6.存在調(diào)動情況的公務員(參照公務員法管理人員)還需提供《國家公務員調(diào)動申報表》;


              7.報名要求的其他材料;


              以上檔案材料復印件均需本人檔案管理部門蓋章和經(jīng)手人簽字,并注明“與原件一致”。


              符合報考資格條件的人數(shù)與擬選調(diào)職位人數(shù)比例不低于3:1方可開考,若未達到開考比例,則相應核減該選調(diào)職位人數(shù)。如有未能開考的職位,可允許已報名該職位的人員改報其他符合條件的職位。逾期未進行改報的,視為棄權(quán)。報考達到開考比例職位的人員,不得改報其他職位。


              (二)資格審查(11月2日-4日)


              吉安縣委組織部、縣人社局根據(jù)職位資格條件進行初步資格審查。資格審查貫穿選調(diào)工作全過程。


              報考人員應仔細閱讀職位資格條件,選報符合自身條件的職位。如因不符合條件被取消選調(diào)資格,后果由報考人員自己承擔。報考人員在選調(diào)考試中弄虛作假或面試資格審查通過后因個人原因放棄選調(diào)的,將納入誠信檔案,在五年內(nèi)不得參加吉安縣的選調(diào)考試。


              (三)考試


              考試分為筆試和面試,部分職位需加試公文寫作。如遇疫情等其他原因需要更改考試時間將另行通知。


              1.筆試。(11月7日)


              資格審查合格的報考人員須在筆試前一天,本人持有效身份證到縣委組織部公務員股領取準考證。筆試主要測試應試人員的政策理論水平、分析和解決問題能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。


              2.面試。(11月14日)


              入闈面試人員名單將在吉安縣人民政府網(wǎng)、廬陵組工微訊上發(fā)布。入闈面試人員須在面試前一天,本人持有效身份證到縣委組織部公務員股領取準考證。


              播音主持崗采取專業(yè)化面試,其余職位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。主要測試履行職位職責所要求的基本素質(zhì)和能力。播音主持崗報考人員筆試后全部進入面試,其他職位根據(jù)筆試成績按職位從高分到低分的順序,按1:3的比例確定入闈面試人員名單,末位同分者一并入闈面試。本人自愿放棄面試資格的,須在面試前兩天提出書面申請,對放棄資格產(chǎn)生的面試人員空缺,按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。


              3.加試。(11月15日)在縣紀委監(jiān)委的監(jiān)督下由縣委組織部統(tǒng)一組織實施。


              4.考試總成績計算方法。筆試、面試總分各為100分,加試公文寫作分為100分。沒有加試公文寫作的職位:考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。有加試公文寫作的職位:考試總成績=筆試成績×30%+面試成績×50%+加試成績×20%。報考縣委黨校人員為全日制碩士研究生的,不參加筆試,考試總成績?yōu)槊嬖嚦煽?。報考縣融媒體中心播音主持崗的人員:考試總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%。


              (四)考察和確定人選


              考察工作由縣委組織部和選調(diào)單位共同負責組織實施。


              1.考察。根據(jù)考試總成績從高分到低分確定考察對象。如末位同分則一并入闈考察。因考察不合格而出現(xiàn)缺額的,根據(jù)考試成績從高分到低分等額依次遞補。


              考察工作按照《江西省國家公務員錄用考核實施細則》(贛人發(fā)〔1997〕43號)和《國家公務員局關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)組織實施,選調(diào)單位派出2名及以上正式工作人員組成考察組,對考察人選德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務素質(zhì)與公開選調(diào)職位的適合程度進行全面考察,突出政治標準,重點考察政治素質(zhì)、工作實績、作風和群眾口碑,堅決杜絕政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過關的人員進入縣直單位??疾旖M將查閱干部人事檔案,對出現(xiàn)檔案涂改、材料和信息涉嫌造假的,在未核準前一律暫緩考察并停止后續(xù)程序。


              當選調(diào)職位面試前出現(xiàn)臨時缺考等情形,造成實際面試人數(shù)少于或等于選調(diào)計劃數(shù)時,應符合以下條件方能進入考察程序:


              (1)當職位實際面試人數(shù)只有1人時,該考生面試成績得分須達到70分或達到其所在考官小組實際面試人員的平均分;


              (2)當職位實際面試人數(shù)大于1且小于或等于選調(diào)計劃數(shù)時,其中考試總成績排名該職位末位的考生面試成績須達到70分或所在考官小組實際面試人員的平均分。


              2.確定人選??h公開選調(diào)工作領導小組綜合考察對象考試成績和考察情況,經(jīng)集體研究,確定擬選調(diào)人選。


              3.體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》(人社部〔2016〕140號)及相關政策規(guī)定執(zhí)行。


              考生因體檢不合格等原因出現(xiàn)空缺時,如需遞補須選調(diào)單位提出,經(jīng)選調(diào)工作領導小組研究同意,方可進行一次遞補。


              (五)公示和辦理相關手續(xù)


              1.公示。體檢合格者統(tǒng)一在吉安縣人民政府網(wǎng)、廬陵組工微訊進行公示,公示期為5個工作日。公示期間,如有舉報反映,經(jīng)查實確有不符合選調(diào)條件的人員,取消其選調(diào)資格。進入公示環(huán)節(jié)后,如出現(xiàn)考生放棄選調(diào)的,不予遞補。


              2.辦理手續(xù)。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響選調(diào)的人員,按有關規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù);對有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予選調(diào);對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩辦理調(diào)動手續(xù),待查實并做出結(jié)論后再決定是否選調(diào)。


              未盡事宜請致電咨詢:


              中共吉安縣委組織部公務員股電話:0796—8442120


              監(jiān)督舉報電話:0796-12380


              附件:


              1. 吉安縣縣直單位公開選調(diào)工作人員職位表


              2. 吉安縣縣直單位公開選調(diào)工作人員報名表


              吉安縣縣直單位公開選調(diào)工作


              領導小組辦公室


              2020年10月20日

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