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中共宿州市紀委、宿州市監(jiān)委關于公開選調工作人員的公告

　　為拓寬選人用人渠道、優(yōu)化干部隊伍結構，根據(jù)有關規(guī)定，現(xiàn)就中共宿州市紀委、宿州市監(jiān)委公開選調部分工作人員事項公告如下：
　　一、選調計劃
　　市紀委監(jiān)委機關及派駐（出）機構、市委巡察機構二級主任科員及以下職位共6名。（詳細崗位信息見附件）
　　二、選調范圍和條件
　?。ㄒ唬﹫罂挤秶?br/>　　宿州市市直機關、縣（區(qū)）機關、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關中已進行公務員登記備案的公務員，且在編在崗的副科級領導職務和二級主任科員及以下職級的公務員(含參照公務員法管理的單位在編在崗人員)。
　　（二）除公務員法規(guī)定的基本條件外,還應具備下列資格條件：
　　1.中共黨員(含中共預備黨員)，思想政治素質好、黨性觀念強，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。道德品行端正，有吃苦奉獻精神，自律意識強，無違法犯罪記錄。敢于堅持原則，熱愛紀檢監(jiān)察工作。
　　2.具有大學本科及以上學歷。
　　3.年齡在35周歲以下（1984年8月以后出生），具有司法、紀檢監(jiān)察工作經(jīng)歷的或受到省級及以上表彰的可放寬至40周歲（1979年8月以后出生）。
　　4.年度考核均為稱職及以上等次。
　　5.縣（區(qū)）機關、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關選調人員需具有2年以上基層工作經(jīng)歷和3年以上公務員（參照公務員法管理單位工作人員）工作經(jīng)歷;市直單位選調人員需具有3年以上公務員（包括參照公務員法管理單位工作人員）工作經(jīng)歷。（計算工作經(jīng)歷年限截止時間為2020年8月。）
　　6．身體心理健康。
　?。ㄈ┚哂邢铝星樾沃坏?，不得報考：
　　1．涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查調查尚未作出結論的。
　　2．受處分期間或者未滿影響期限的。
　　3．按照國家有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的。
　　4．新提任尚在任職試用期內的。
　　5．法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形或其他不宜選調的。
　　四、選調程序和方法
　?。ㄒ唬┕_報名
　　報考人員通過宿州市人事考試網(wǎng)進行網(wǎng)上報名。報名時間為2020年8月24日9：00至2020年8月28日16：00。
　?。ǘ┵Y格審核
　　報名開始后，對報考人員進行資格審核。資格審核合格人數(shù)與擬選調名額比例不低于5：1。達不到規(guī)定比例的，將相應核減選調名額。
　　資格審核通過的報考人員請于2020年9月10日至2020年 9月11日登錄宿州市人事考試網(wǎng)自行下載并打印準考證。
　?。ㄈ┛荚嚭唾Y格復審
　　考試分為筆試和面試。筆試和面試成績按照6:4的比例確定考試綜合成績，總分為100分。
　　1.筆試。筆試時間為2020年9月12日上午9：00-12:00。具體考試地點和有關要求詳見準考證和考試須知，不再另行電話通知。主要測試政策理論水平、黨規(guī)黨紀知識掌握和分析解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質。報考人員須持與報名時相同的有效身份證件和準考證參加筆試。
　　2.面試。面試公告在宿州紀檢監(jiān)察網(wǎng)、宿州市人事考試網(wǎng)公布。根據(jù)筆試成績，從高分到低分確定面試人選，面試人選與選調職位計劃數(shù)的比例為3：1。不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。面試主要測試履行職位職責所要求的基本素質和能力。面試時間、地點和有關要求另行通知。
　　3.資格復審。在面試前，市紀委監(jiān)委對入圍面試人選進行資格復審。復審材料包括所在單位和縣區(qū)組織部門出具的同意報考證明 (注明公務員年度考核情況);黨員證明；報名表、身份證、學歷（學位）證書原件及復印件（驗原件，留復印件）；公務員(參照管理工作人員)登記表及復印件（驗原件，留復印件）;無違法犯罪記錄；近期2寸正面免冠同底照片3張。放棄資格復審或者復審不合格者，取消面試資格，按照報考人員的筆試成績高低順序依次遞補。資格復審時間及地點在宿州紀檢監(jiān)察網(wǎng)、宿州市人事考試網(wǎng)公布。
　?。ㄋ模w檢和考察。
　　根據(jù)總成績從高分到低分，差額2人，確定體檢和考察人選。最后一名如有多名考生綜合成績相同的，一并確定為考察人選。體檢在指定醫(yī)院進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》。根據(jù)體檢情況，確定考察人選，考察工作由市紀委監(jiān)委組織實施，派出2人以上的考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務素質與遴選職位的適應程度進行全面考察,突出考察政治品質和道德品行，注重考察工作實績，加強作風情況考察，強化廉政情況考察，對政治上不合格的，堅決“一票否決”?？疾旖M將查閱干部（人事）檔案，核實公務員或參照公務員法管理機關（單位）人員登記表等情況，如實寫出考察報告?？疾鞂ο笏跈C關（單位）應當積極支持、配合考察組工作，客觀真實地反映考察對象的實際情況。
　　（五）公示和試用。市紀委常委會根據(jù)崗位需要、個人特長和考察情況對考察對象進行綜合研判，研究確定擬選調人選，在宿州紀檢監(jiān)察網(wǎng)、宿州市人事考試網(wǎng)公示5個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響選調的人員，試用期3個月。試用期滿，根據(jù)其現(xiàn)實表現(xiàn)，確定是否調入。
　　五、有關紀律要求
　　選調工作接受干部群眾和社會輿論監(jiān)督。工作人員和報考者要嚴格遵守有關規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照有關規(guī)定嚴肅處理。
　　本方案未盡事宜，由市紀委監(jiān)委組織部解釋說明。咨詢電話：0557－3035442，監(jiān)督舉報電話：0557－3033263。
　

　中共宿州市紀委
　　宿州市監(jiān)委
　　2020年8月11日

　　附件：中共宿州市紀委、宿州市監(jiān)委關于公開選調工作人員職位表.xlsx