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長壽區(qū)2020年面向區(qū)外公開選聘教育事業(yè)單位工作人員簡章
 
　　為加強事業(yè)單位工作人員隊伍建設(shè)，規(guī)范進人行為，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《重慶市事業(yè)單位公開選聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開選聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，市人力社保局核準，現(xiàn)面向區(qū)外在編在崗教師公開選聘教育事業(yè)單位工作人員。
 
　　一、選聘原則
 
　　堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，采取考試與考核相結(jié)合的方式進行。
 
　　二、選聘單位及人數(shù)
 
　　本次公開選聘區(qū)外在編在崗教師51名，具體選聘單位及崗位詳見附件1。
 
　　三、選聘范圍和條件
 
　?。ㄒ唬┗緱l件
 
　　1.具有中華人民共和國國籍；
 
　　2.遵守憲法和法律；
 
　　3.具有良好的品行；
 
　　4.適應崗位要求的身體條件；
 
　　5.符合崗位所需的其他條件；
 
　　6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件；
 
　　7.須系長壽區(qū)以外的教育事業(yè)單位在編在崗人員。
 
　?。ǘ┮韵氯藛T不納入本次選聘范圍
 
　　曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；因違反法律法規(guī)或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。
 
　　現(xiàn)役軍人；在讀的非應屆畢業(yè)生；試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員；市內(nèi)未滿現(xiàn)工作單位（崗位）的招錄公告中或雙方簽定的聘用合同中約定的最低服務期限（年限）的人員；尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機構(gòu)就業(yè)，未滿服務期限或本簡章發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學）生。
 
　　法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
 
　　（三）年齡計算
 
　　本簡章所要求的年齡計算截止時間為2020年7月20日，如“40周歲以下”，指未滿41周歲，在1979年7月21日及以后出生，依次類推。
 
　　（四）畢業(yè)（學位）證書及專業(yè)
 
　　報考人員應憑已取得的畢業(yè)（學位）證書報考。在國（境）外高校畢業(yè)的，須在報考資格復審時（面試前）出具教育部中國留學服務中心的學歷（學位）認證。
 
　　參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件5）進行專業(yè)資格審核。
 
　　專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學位相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準。應聘人員報名時應誠信、準確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。
 
　　專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致，經(jīng)負責資格條件審查的單位審核認定，可視為符合專業(yè)要求。
 
　　對國家統(tǒng)一招生的2017年及以后入學的非全日制研究生與全日制研究生同等對待。
 
　?。ㄎ澹┨貏e說明
 
　　本簡章所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級（數(shù)），如40周歲以下，均含40周歲；3年以上工作經(jīng)歷，指工作經(jīng)歷滿3年；如專技10級以上，均含專技10級，以此類推。
 
　　本簡章所涉及的時間節(jié)點，除明確約定外，均以本簡章發(fā)布之日計算。
 
　　本簡章要求各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，以證書原件或發(fā)證機關(guān)提供的佐證材料為準，且須在資格審查時提供。
 
　　根據(jù)疫情防控需要，本次公開選聘的疫情防控告知書及各環(huán)節(jié)時間安排相應調(diào)整的，將通過重慶市長壽區(qū)人民政府網(wǎng)站 (http://www.cqcs.gov.cn)公告，請報考人員隨時關(guān)注。按照疫情防控有關(guān)規(guī)定，報考人員參加報名、筆試、面試時，報考人員須佩戴口罩和接受體溫檢測，并出示健康證明或健康碼。若因健康風險和防疫要求無法參加考試考核的，后果由報考人員自行承擔。
 
　　四、報名和資格審查
 
　　本次公開選聘采取現(xiàn)場報名并進行資格審查的方式。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名并參加考試考核。
 
　?。ㄒ唬﹫竺麜r間
 
　　初定為2020年7月21日（星期二）上午9﹕00—12：00，下午2:00—5:00。
 
　　（二）報名地點
 
　　長壽區(qū)人力資源培訓考評中心（地址：長壽區(qū)桃花新城文苑西路2號長壽區(qū)委黨校綜合樓2樓，咨詢電話：023-40469077、40892765。報名同時進行資格審查。
 
　?。ㄈ﹫竺唾Y格審查要求
 
　　本次選聘考試報名采取定學校、定學科進行，報考者只能選擇一個學校的一個學科進行報名，在報考同一學校同一崗位的人員內(nèi)競爭?，F(xiàn)場確認應聘人員提供的報名材料與報考資格的相符性。
 
　　報名及資格審查所需材料詳見《現(xiàn)場報名及資格審查所需材料》（附件4）。報考人員在資格審查時，應當提供所在單位、主管部門及具有組織（人事）管理權(quán)限部門加蓋公章的《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾》（附件3），應聘人員不能按期提供或提供虛假信息的，取消進入后續(xù)環(huán)節(jié)資格。
 
　　經(jīng)資格審查合格者，交驗《報名表》和其他相關(guān)材料。資格審查合格者，按照報名現(xiàn)場上通知的時間地點領(lǐng)取《準考證》，按《準考證》上載明的時間、地點和其他相關(guān)要求，攜帶《身份證》和《準考證》前往參加考試考核。資格審查不合格的，向應聘人員說明原因。
 
　　資格審查必須本人到場，不接受任何形式的委托資格審查。
 
　?。ㄋ模┪催_到開考比例人員的處理
 
　　本次公開選聘實際報名人數(shù)與擬選聘崗位人數(shù)比例達到2:1方能開考，達不到開考比例的，相應遞減選聘名額或取消選聘；其中屬急需緊缺人才的，經(jīng)區(qū)委編辦、區(qū)人力社保局、區(qū)教委研究同意后，報經(jīng)市人力社保局認定，可放寬開考比例最低至1:1。
 
　　五、考試
 
　　參加事業(yè)單位考試考核，應自覺配合考務機構(gòu)執(zhí)行疫情防控相關(guān)規(guī)定。報考人員應及時關(guān)注長壽區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.cqcs.gov.cn)公布的疫情防控要求，并遵照執(zhí)行。
 
　　本次公開選聘考試包括筆試和面試。筆試科目為公共科目筆試；面試項目為講課加黑板板書和結(jié)構(gòu)化面試。各崗位具體考試科目詳見《崗位情況一覽表》（附件1）。
 
　　(一）筆試
 
　　1. 公共科目筆試
 
　　筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識（教育類）》，筆試分值為100分。考試大綱參照《重慶市2020年公開招（選）聘市屬事業(yè)單位工作人員考試大綱》（2020年6月重慶市人力資源和社會保障局官網(wǎng)發(fā)布）內(nèi)容執(zhí)行，采用閉卷筆答方式。
 
　　2. 筆試時間及地點
 
　　筆試時間初定于2020年7月25日（星期六），具體時間和考試地點詳見《準考證》。筆試時間90分鐘。
 
　　3.筆試成績等事項公布
 
　　考生筆試成績、進入面試人員名單及面試通知于7月25日（星期六）下午6:00時前在報名處公布，并電話通知本人（請保持通訊暢通）。
 
　?。ǘ┟嬖嚤壤懊嬖嚾藛T確定
 
　　面試按1:2比例確定。未達到規(guī)定比例，相應遞減擬選聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例（按四舍五入法計算）。其中屬急需緊缺人才的，經(jīng)區(qū)委編辦、區(qū)人力社保局、區(qū)教委研究同意后，報經(jīng)市人力社保局認定，可放寬開考比例最低至1:1。
 
　　面試人選根據(jù)報考同一選聘學校同一崗位考生的筆試成績，從高分到低分依次確定。若最后一名面試人員筆試成績出現(xiàn)并列，則并列進入面試。
 
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　　1.面試時間
 
　　初定為2020年7月26日（星期日）。
 
　　2.面試地點
 
　　具體時間另行通知。
 
　　3.面試方式
 
　　采取講課加黑板板書和結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。
 
　　4.面試分值
 
　　面試分值為100分，其中講課加黑板板書80分、結(jié)構(gòu)化面試20分。
 
　　組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開選聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，取消本次面試資格。面試成績當場公布并由考生簽字確認。面試成績未達到60分者、未能形成有效競爭的崗位考生面試成績未達到70分者、考試考核總成績低于60分者，不得確定為體檢人選。
 
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　　考試總成績=筆試成績×30%＋面試成績×70%
 
　　考試綜合成績采取百分制計算，四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。根據(jù)考試總成績從高到低確定體檢人選。若考試總成績出現(xiàn)并列時，依次按筆試成績、面試成績、學歷、職稱高者優(yōu)先。若仍相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績高者優(yōu)先。
 
　　考試總成績、進入體檢人員名單將在面試結(jié)束后，在面試處當場公布，并在面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在重慶市長壽區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。
 
　　六、體檢和考察
 
　　體檢由長壽區(qū)人力社保局會同長壽區(qū)教委按規(guī)定組織實施。
 
　　體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。除按相關(guān)規(guī)定應在當場或當天復檢并確認體檢結(jié)果的項目外，選聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復檢申請，經(jīng)長壽區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結(jié)論以復檢結(jié)論為準。
 
　　體檢合格者，由區(qū)教委會同選聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開選聘工作人員考察辦法》，對擬聘人員進行全面考察，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等，考察結(jié)束后應據(jù)實作出考察結(jié)論。考察名單確定后，應當及時通知考察對象本人。
 
　　考察應堅持“凡進必審”，考察小組要按照“誰審查、誰負責”、考察留痕的原則，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。其中，學歷、學位及信用情況應通過中國高等教育學生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、中國學位與研究生教育信息網(wǎng)（cdgdc.edu.cn）、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、 “信用中國”網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進行查證。考察結(jié)論為不合格的，考察小組應向報考人員說明原因。
 
　　對事業(yè)單位選聘崗位報考資格的審查貫穿于公開選聘全過程，凡查實報考人員條件不符合應聘資格條件的，取消進入后續(xù)選聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中，在考試考核組織實施前查實報考人員條件不符合應聘資格條件的，其缺額可按規(guī)則遞補；在考試考核組織實施后，查實報考人員條件不符合應聘資格條件的，其缺額不再遞補。
 
　　若有報考人員體檢不合格或體檢前自動放棄資格，其缺額按報考該崗位考生總成績（考試考核總成績不低于60分者）從高分到低分進行依次遞補（不超過2人次）。之后因各種原因出現(xiàn)的缺額不再遞補。
 
　　七、公示
 
　　考試、體檢、考察等有關(guān)事宜，在重慶市長壽區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.cqcs.gov.cn)上發(fā)布，請考生及時關(guān)注。
 
　　擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局（http://rlsbj.cq.gov.cn/）、重慶市長壽區(qū)人民政府網(wǎng)站公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時間、所學專業(yè)及學歷（學位）、考試考核總成績以及崗位選聘條件所要求的工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應公示事項。
 
　　八、聘用及待遇
 
　　經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響選聘者，確定為擬選聘人員，按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動、聘用手續(xù)。調(diào)動手續(xù)辦理時限要求：擬選聘人員自公示結(jié)束之日起到2020年8月30日前辦結(jié)調(diào)動手續(xù)。其崗位聘用，按照市人力社保局《關(guān)于當前事業(yè)單位崗位管理工作中若干問題的處理意見》（渝人社發(fā)〔2015〕83號）中“關(guān)于專業(yè)技術(shù)人員交流崗位聘用的問題”的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
　　聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或選聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時崗位條件要求的，解除聘用合同。
 
　　本次公開選聘全部人員一經(jīng)聘用，須在長壽區(qū)教育事業(yè)單位最低服務滿5年以上方能交流、調(diào)動，未滿規(guī)定服務期提出解除人事關(guān)系者，應承擔相應違約責任。
 
　　九、紀律與監(jiān)督
 
　　公開選聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，對選聘工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴肅人事工作紀律，確保選聘工作順利進行。要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開選聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號），認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核選聘工作人員辦法〉等6個公開選聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊。
 
　　對考生的資格審查貫穿整個選聘過程，一旦發(fā)現(xiàn)考生不符合報名條件，或提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料或信息不實、不準確影響審核結(jié)果，一經(jīng)查實，即取消報名、考試和聘用資格，并按規(guī)定追究有關(guān)責任、承擔相應后果。
 
　　同時，應聘人員提供的身份證件和選聘公告要求取得的學歷（學位）、獲獎及學業(yè)成績、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證明材料，一經(jīng)查實系偽造的，視為品行不端及不誠信行為，由事業(yè)單位人事綜合管理部門予以備案，從本選聘公告發(fā)布之日起5年內(nèi)應聘我市事業(yè)單位公開選聘工作人員時受到不利影響。
 
　　十、其他事項
 
　　選聘過程中涉及的有關(guān)問題，請按以下方式咨詢：
 
　　1.本簡章由重慶市長壽區(qū)人力資源和社會保障局負責和長壽區(qū)教育委員會負責解釋。
 
　　2. 報考資格條件、考試考核、體檢、考察、公示等事項請電話咨詢長壽區(qū)教委人事科：023-40250762，長壽區(qū)人力社保局人力資源科：023-40661621。
 
　　重慶市事業(yè)單位公開選聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接受簡歷）。
 
　　附件：
 
　　1.長壽區(qū)2020年面向區(qū)外在編在崗教師公開選聘教育事業(yè)單位工作人員崗位情況一覽表
 
　　2.長壽區(qū)2020年面向區(qū)外在編在崗教師公開選聘教育事業(yè)單位工作人員報名登記表
 
　　3.機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾
 
　　4.現(xiàn)場資格審查所需材料
 
　　5.重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄