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　　2020年江西省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

　　根據(jù)《中共江西省委組織部 江西省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好我省事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》（贛人社字〔2020〕150號(hào))精神，為適應(yīng)發(fā)展要求、補(bǔ)充所需人才，按照《江西省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（贛人發(fā)〔2006〕7號(hào)）要求，現(xiàn)將我局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員相關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘崗位和條件

　　招聘崗位和條件詳見《江西省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局直屬事業(yè)單位工作人員崗位表》（附件），崗位條件中專業(yè)名稱后括號(hào)中的數(shù)字為學(xué)科專業(yè)代碼。

　　二、報(bào)名方式

　?。ㄒ唬﹫?bào)名

　　1、報(bào)名時(shí)間：2020年6月25日0:00至7月4日24:00。

　　2、報(bào)名辦法：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，報(bào)名人員登錄南昌人才招聘網(wǎng) （https://www.ncrczpw.com/）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，并上傳資格審查應(yīng)提交的材料。應(yīng)提交的材料包括：

　?、偕矸葑C正反面掃描件；

　?、趯W(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)歷認(rèn)證、專業(yè)技術(shù)資格證書等材料掃描件；

　?、劢冢贝绮噬C件照片。

　?、?020年應(yīng)屆畢業(yè)生攜帶就讀院校出具的在讀證明（或《就業(yè)協(xié)議書》）。

　?、輬?bào)考人員為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的，還應(yīng)提供所在單位出具的同意報(bào)考證明原件。

　?、迗?bào)考崗位有工作經(jīng)歷、工作年限要求的，應(yīng)提供工作經(jīng)歷證明（證明材料必須包括與用人單位簽訂的勞動(dòng)聘用合同以及同一用人單位為其繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)證明，工作年限終算時(shí)間為2020年6月30日）。

　　3、請(qǐng)報(bào)名人員仔細(xì)閱讀個(gè)人誠(chéng)信承諾，仔細(xì)對(duì)照所報(bào)考崗位條件要求，不具備崗位條件要求者，請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試，在考試過(guò)程中發(fā)現(xiàn)違反考試紀(jì)律的，終止考試。已參加考試的，成績(jī)一律無(wú)效。要誠(chéng)信報(bào)考，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消筆試、面試資格和聘用資格、并記入誠(chéng)信檔案。

　　4、請(qǐng)報(bào)名人員認(rèn)真仔細(xì)填寫《報(bào)名表》，資格復(fù)審時(shí)自行下載打印好《報(bào)名表》，并手寫簽名。

　　5、請(qǐng)報(bào)名考生確保手機(jī)號(hào)碼準(zhǔn)確無(wú)誤，通訊暢通，及時(shí)關(guān)注后續(xù)公告。

　?。ǘ┐蛴?zhǔn)考證

　　打印筆試準(zhǔn)考證時(shí)間：7月7日9:00至7月9日21:00

　　考生登錄報(bào)名網(wǎng)站按提示要求打印筆試準(zhǔn)考證，并按筆試準(zhǔn)考證上的要求參加考試。筆試相關(guān)注意事項(xiàng)詳見筆試準(zhǔn)考證。

　　若報(bào)名成功人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例小于3:1，達(dá)不到開考比例的，則相應(yīng)核減或取消該崗位。

　　三、考核、資格審查

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　　1.考核采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試、面試各占總成績(jī)50%，筆試、面試均為百分制。

　　2.筆試時(shí)間詳見準(zhǔn)考證，考點(diǎn)設(shè)在南昌市。筆試入闈人員名單及面試有關(guān)事宜，將在江西省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局官方網(wǎng)站（http://www.jxdkj.gov.cn/）發(fā)布。

　　3.筆試科目：

　　筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，形式為閉卷方式，內(nèi)容包括政治理論、法律基礎(chǔ)、經(jīng)濟(jì)管理、科學(xué)技術(shù)、江西省情省策、寫作能力、禮儀、時(shí)事政治等知識(shí)。題型由主、客觀題組成。

　　考生在進(jìn)入考點(diǎn)大門時(shí)，如遇“贛通碼”掃碼為黃色或紅色的、不戴口罩的、體溫連續(xù)三次測(cè)量大于或等于37.3℃的，禁止進(jìn)入考點(diǎn)大門，并直接勸離。在考試過(guò)程中應(yīng)試人員如出現(xiàn)體溫異常的，將被迅速轉(zhuǎn)移到隔離考場(chǎng)區(qū)域，并及時(shí)撥打120求助。來(lái)自境外、疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的考生必須提供近7日內(nèi)的核酸檢測(cè)報(bào)告和血清報(bào)告。

　　4.面試采用結(jié)構(gòu)化方式，主要考察考生的綜合素質(zhì)。

　　5.根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員（最后一名筆試成績(jī)相同的，一并進(jìn)入面試）。若參加筆試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例小于3:1的，則參加筆試人員全部進(jìn)入面試，該崗位考生面試成績(jī)須達(dá)到70分（含），否則不予聘用。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

　　6.各環(huán)節(jié)成績(jī)將在南昌人才招聘網(wǎng)上公布。

　?。ǘ┵Y格審查

　　于指定時(shí)間和地點(diǎn)對(duì)進(jìn)入面試考生進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，具體時(shí)間及地點(diǎn)將另行通知，指定時(shí)間未到者視為自動(dòng)棄權(quán)。

　　資格審查需帶攜帶下材料：①身份證原件及復(fù)印件1份；②學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)歷認(rèn)證、專業(yè)技術(shù)資格證書等材料原件及復(fù)印件1份；③近期１寸彩色證件照片兩張。④2020年應(yīng)屆畢業(yè)生攜帶就讀院校出具的在讀證明（或《就業(yè)協(xié)議書》）。⑤報(bào)考人員為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的，還應(yīng)提供所在單位出具的同意報(bào)考證明原件。⑥報(bào)考崗位有工作經(jīng)歷、工作年限要求的，應(yīng)提供工作經(jīng)歷證明（證明材料必須包括與用人單位簽訂的勞動(dòng)聘用合同以及同一用人單位為其繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)證明，工作年限終算時(shí)間為2020年6月30日）。

　　資格審查不符合條件的，取消面試資格。對(duì)取消或放棄面試資格產(chǎn)生的人員空缺，從本崗位未入闈人員中按筆試成績(jī)從高分到低分順序遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)人員須通過(guò)資格審查后方能參加面試，無(wú)人可遞補(bǔ)時(shí)，將組織現(xiàn)有入闈人員進(jìn)行面試。

　　資格審查貫穿整個(gè)考核、聘用過(guò)程，對(duì)弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消考核、聘用資格，由此造成的后果由考生本人承擔(dān)。

　　四、體檢、考察、公示

　　1.根據(jù)考核成績(jī)排名，按崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人員（考生總成績(jī)相同時(shí),按結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)從高分到低分的順序確定進(jìn)入體檢人員名單）。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，參照公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費(fèi)用自理。

　　2.對(duì)體檢合格人員進(jìn)行實(shí)地考察，主要考察政治品質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等。

　　3.因體檢、考察不合格或考生自動(dòng)放棄產(chǎn)生的崗位空額，一律不予遞補(bǔ)。

　　4.對(duì)考察合格的擬聘人員進(jìn)行為期7天的公示。

　　五、聘用、待遇

　　經(jīng)考核、體檢和考察確定的擬聘人員公示無(wú)異議后，辦理聘用入編手續(xù)(2020年畢業(yè)生需在2020年7月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書，否則不予聘用。受疫情影響需延期畢業(yè)的，按教育部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)，享受國(guó)家規(guī)定的工資、福利待遇。依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期考核，試用期滿考核不合格，按規(guī)定予以解聘。

　　附件: 江西省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.doc