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            2020浙江杭州下城區(qū)開招聘勞動(dòng)保障監(jiān)察中隊(duì)專職人員1人公告

            來源:下城區(qū)人民政府     2020-06-02 09:13:18


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            為進(jìn)一步加強(qiáng)下城區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察中隊(duì)建設(shè),擬公開招聘勞動(dòng)保障監(jiān)察中隊(duì)專職工作人員?,F(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、招聘人數(shù)

            計(jì)劃招聘石橋街道勞動(dòng)保障監(jiān)察中隊(duì)專職工作人員1名。

            二、招聘對象和條件

            1、具有杭州市區(qū)(含蕭山、余杭、富陽、臨安)常住戶口;

            2、年齡在40周歲以下(1980年6月1日以后出生);

            3、學(xué)歷、對象等條件詳見《下城區(qū)公開招聘勞動(dòng)保障監(jiān)察中隊(duì)專職工作人員計(jì)劃表》(附件1);

            4、身體健康,吃苦耐勞,能勝任本職工作;

            5、遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,無違法違紀(jì)記錄;

            6、具備招聘崗位所規(guī)定的其它條件;

            三、招聘程序

            堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,面向社會(huì)公開招聘。具體程序步驟如下:

            (一)報(bào)名及資格審查

            1、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):2020年6月8日至6月9日(2天)9:00-11:30(上午)、14:00-16:30(下午),地點(diǎn):下城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局六樓602室(白石路256號(hào))。

            2、報(bào)名方式:采用現(xiàn)場報(bào)名方式。

            3、報(bào)名要求:報(bào)考者須持填好的《下城區(qū)公開招聘勞動(dòng)保障監(jiān)察中隊(duì)專職工作人員報(bào)名登記表》(附件2)一式二份、近期免冠一寸彩照2張、身份證、戶口簿(戶籍證明或戶主頁及印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、學(xué)歷學(xué)位證書以及其他能說明本人符合報(bào)名條件的有關(guān)資料原件和復(fù)印件各一份。考生報(bào)名時(shí)提供的復(fù)印件概不退還。

            4、資格審查:由下城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一對報(bào)考者是否符合招聘崗位資格條件進(jìn)行審查,對報(bào)名人員在報(bào)名、資格審查中,提供虛假材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消資格。

            5、報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃不足5:1比例的,酌情調(diào)整、核減招聘指標(biāo)。

            6、領(lǐng)取準(zhǔn)考證:通過資格審查的報(bào)名者,按通知要求領(lǐng)取準(zhǔn)考證。


            (二)考試

            考試包括筆試和面試,考生綜合成績按照筆試成績占40%,面試成績占60%的比例確定。綜合成績及排名情況在杭州市下城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上公布。

            1、筆試。筆試采用閉卷方式,時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。成績在杭州市下城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上公布,不再另行告知。

            2、面試。筆試成績公布后,按得分高低以5:1的比例確定面試人員。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

            3、考生按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn),憑身份證及準(zhǔn)考證(面試通知書)參加筆試(面試),遲到30分鐘及以上人員取消考試資格。

            (四)體檢

            1、按照考生綜合成績排名1:1的比例進(jìn)行體檢。如綜合成績相等的,以筆試成績高的排名在前。

            2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。

            3、不按規(guī)定參加體檢者視為自動(dòng)放棄,若考生體檢不合格或自動(dòng)放棄,按照考生綜合成績排名依次替補(bǔ)。

            (五)考察

            1、體檢合格人員進(jìn)入考察。

            2、考察內(nèi)容為政治思想品德、社會(huì)工作能力以及各方面現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況??疾鞓?biāo)準(zhǔn)參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

            3、根據(jù)考察結(jié)果,認(rèn)為考察對象不適合崗位的,由下城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局決定是否依次替補(bǔ)。

            (六)公示

            經(jīng)考察合格,擬聘用人員名單在杭州市下城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上公示5天。


            (七)聘用

            1、公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,由招聘單位依據(jù)《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)規(guī)定,與被錄用人員簽訂勞動(dòng)合同,并實(shí)行試用期,試用期考核不合格者解除勞動(dòng)合同。

            2、被錄用人員無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和錄用條件的,取消錄用資格。

            3、錄用人員實(shí)行合同制管理,工資待遇參照社工工資標(biāo)準(zhǔn)。

            四、其他事項(xiàng)

            1、本次招聘進(jìn)入面試但未錄用的考生組成后備人員儲(chǔ)備庫,各街道勞動(dòng)保障監(jiān)察中隊(duì)缺崗時(shí),可按綜合成績從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)(不再組織考試、直接進(jìn)入體檢和考察程序),儲(chǔ)備庫有效期為一年。

            2、招聘崗位系編外勞動(dòng)合同制,工作性質(zhì)為宣傳勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章,督促用人單位貫徹執(zhí)行,配合檢查用人單位遵守勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章情況;受理對違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章行為的舉報(bào)、投訴;負(fù)責(zé)雙休日及法定節(jié)假日勞動(dòng)監(jiān)察值班、值夜工作;參與處置突發(fā)性、群體性勞動(dòng)糾紛;適合男性報(bào)考。

            3、公告等相關(guān)信息發(fā)布平臺(tái)為杭州市下城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.hzxc.gov.cn),下城區(qū)人才綜合服務(wù)平臺(tái) (http://www.xcrcw.com/),下城人社微信公眾號(hào)(xcrlsbj)。咨詢電話:85234858。咨詢時(shí)間:上午9:00—11:30,下午14:00—16:30(節(jié)假日除外)

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            下城區(qū)公開招聘勞動(dòng)保障監(jiān)察中隊(duì)專職工作人員計(jì)劃表.docx

            下城區(qū)公開招聘勞動(dòng)保障監(jiān)察中隊(duì)專職工作人員報(bào)名登記表.docx

            杭州市下城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

            2020年6月1日

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