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　　中國專利信息中心2020年第一批公開招聘公告

　　一、單位簡介

　　中國專利信息中心成立于1989年，是國家知識產(chǎn)權(quán)局直屬事業(yè)單位，國家級大型專利信息服務(wù)機構(gòu)，擁有國家知識產(chǎn)權(quán)局賦予的專利數(shù)據(jù)庫管理權(quán)、使用權(quán)。三十年來，中國專利信息中心一直致力于開展專利信息自動化系統(tǒng)開發(fā)以及專利信息加工、傳播、咨詢等相關(guān)業(yè)務(wù)和服務(wù)。

　　中國專利信息中心現(xiàn)有員工500余名，內(nèi)設(shè)處室23個，擁有北京國專知識產(chǎn)權(quán)有限責(zé)任公司、北京新發(fā)智信科技有限責(zé)任公司、北京信智睿通信息科技有限責(zé)任公司和上海專信譯騰信息科技有限公司四家全資子公司。

　　依托于國家知識產(chǎn)權(quán)局和專利局30年發(fā)展的經(jīng)驗，中國專利信息中心為國家知識產(chǎn)權(quán)局、地方政府、地方知識產(chǎn)權(quán)管理部門、專利審查協(xié)作中心、高?？蒲性核绕笫聵I(yè)單位提供服務(wù)，業(yè)務(wù)范圍覆蓋全國。同時，中心結(jié)合市場需求，整合有效資源，為地方提供有特色的知識產(chǎn)權(quán)運營平臺，加強與全國各機構(gòu)的縱深合作，全方位拓展海外市場，不斷輸出一系列高附加值產(chǎn)品及服務(wù)。

　　現(xiàn)根據(jù)工作需要，公開招聘工作人員，真誠期待您加入中國專利信息中心大家庭，與我們一起共同創(chuàng)造中國知識產(chǎn)權(quán)事業(yè)更加美好的未來。

　　二、招聘人員基本條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；

　?。ǘ┳袷貞椃ê头?；

　　（三）具有良好的品行；

　?。ㄋ模┚哂袓徫凰枰膶I(yè)或技能；

　?。ㄎ澹┻m應(yīng)崗位要求的身體條件；

　?。徫凰?guī)定的其他條件。

　　三、招聘范圍

　　本科及以上學(xué)歷、具有相關(guān)專業(yè)背景的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生。政治素質(zhì)高，品行端正；優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，良好的敬業(yè)精神和團隊合作意識。

　　四、招聘崗位

　?。ㄒ唬┸浖_發(fā)工程師（初級）2名

　　崗位職責(zé)描述：

　　1. 從事研發(fā)需求分析、架構(gòu)設(shè)計、產(chǎn)品開發(fā)、算法分析和測評、自然語言處理等工作。

　　人員具體要求：

　　1. 本科及以上學(xué)歷，計算機、電子工程、通信工程等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　2. 熟練掌握編程語言、熟悉常用開源框架、數(shù)據(jù)庫。

　　（二）軟件開發(fā)工程師（中級）2名

　　崗位職責(zé)描述：

　　1. 負責(zé)企業(yè)應(yīng)用、電子政務(wù)產(chǎn)品線、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品線的應(yīng)用框架的設(shè)計和核心模塊的實現(xiàn)，負責(zé)產(chǎn)品線所需技術(shù)的研究和產(chǎn)品線的演進；

　　2. 參與項目的架構(gòu)設(shè)計、技術(shù)選型、技術(shù)難題攻關(guān)、性能調(diào)優(yōu)等工作；

　　3. 參與研發(fā)規(guī)范的制定和基礎(chǔ)研發(fā)環(huán)境的設(shè)計與搭建。

　　人員具體要求：

　　1. 碩士及以上學(xué)歷，計算機、電子工程、通信工程等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　2. 精通JAVA，熟悉常用的開源框架，并深入理解其實現(xiàn)原理和機制；

　　3. 熟悉SQL語言及MySQL、Oracle等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫，熟悉Redis、MongoDB等非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫；

　　4. 熟悉分布式系統(tǒng)的設(shè)計和應(yīng)用，熟悉分布式、緩存、消息等機制。

　　（三）需求分析師（初級）1名

　　崗位職責(zé)描述：

　　1. 參與用戶需求調(diào)研、討論。參與編寫需求規(guī)格說明書，設(shè)計軟件/產(chǎn)品原型，補充和完善非功能需求；確保產(chǎn)品開發(fā)符合用戶需求；

　　2. 參與用戶手冊編寫與用戶培訓(xùn)；

　　3. 協(xié)助設(shè)計人員和測試人員構(gòu)建業(yè)務(wù)場景，并提供設(shè)計和測試建議。

　　人員具體要求：

　　1. 本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　2. 有良好的的客戶需求調(diào)研、分析和引導(dǎo)能力，能快速把握需求的核心要點；

　　3. 熟悉AxureRP等需求設(shè)計工具優(yōu)先。

　　（四）開發(fā)工程師（機器翻譯）1名

　　崗位職責(zé)描述：

　　1. 開展面向知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域的多語種神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)機器翻譯系統(tǒng)平臺的研究開發(fā)和維護工作；

　　2. 開展文本處理相關(guān)研發(fā)工作，包括但不限于機器翻譯、數(shù)據(jù)挖掘、信息抽取語義理解等；

　　3. 跟蹤國內(nèi)外機器翻譯等人工智能領(lǐng)域最新研究進展，參與相關(guān)課題研究。

　　人員具體要求：

　　1. 本科及以上學(xué)歷，計算機、信息技術(shù)、數(shù)學(xué)或統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　2. 掌握機器翻譯、自然語言處理、深度學(xué)習(xí)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論和方法；

　　3. 熟練掌握Python、Java、.NET開發(fā)語言中的至少一種。

　　（五）開發(fā)工程師2名

　　崗位職責(zé)描述：

　　1. 現(xiàn)有信息化系統(tǒng)運行維護，解決系統(tǒng)運行過程中的故障和問題，同時提供性能優(yōu)化、功能改進、統(tǒng)計分析等方案并實施；

　　2. 針對系統(tǒng)開發(fā)、測試、部署、運維等相關(guān)問題設(shè)計方案并實施；

　　3. 系統(tǒng)需求調(diào)研、分析、功能定義等。

　　人員具體要求：

　　1. 本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生；或者具有1年以上軟件開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗；

　　2. 熟練掌握.Net、JAVA開發(fā)技術(shù)中的一種及以上；熟悉windows、linux操作系統(tǒng)，能在其環(huán)境下完成系統(tǒng)/服務(wù)部署等工作；

　　3. 熟悉數(shù)據(jù)庫（SQL Server、MySql）設(shè)計、使用及優(yōu)化，能熟練編寫SQL腳本；

　　4. 有自然語言處理工作背景、熟悉常用算法及實現(xiàn)者優(yōu)先。

　　（六）網(wǎng)絡(luò)及安全維護工程師2名

　　崗位職責(zé)描述：

　　1. 負責(zé)網(wǎng)絡(luò)整體架構(gòu)的規(guī)劃、設(shè)計、建設(shè)和管理，集成實施及整改實施相關(guān)支持工作；

　　2. 負責(zé)網(wǎng)絡(luò)擴容項目的設(shè)計、實施及項目管理；核心網(wǎng)絡(luò)的性能、容量分析及優(yōu)化；

　　3. 負責(zé)網(wǎng)絡(luò)項目技術(shù)方案、集成方案及網(wǎng)絡(luò)相關(guān)的技術(shù)咨詢工作；

　　4. 能夠獨立處置網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急事件、網(wǎng)絡(luò)的緊急故障響應(yīng)分析、處理。

　　人員具體要求：

　　1. 碩士及以上學(xué)歷，計算機、網(wǎng)絡(luò)、通信等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　2. 熟悉主流安全設(shè)備和防病毒系統(tǒng)的實施和策略配置；熟練配置國內(nèi)主流網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品、主流負載均衡產(chǎn)品；

　　3. 通過 H3CIE、華為HCIE或思科CCIE認證。精通OSFP、BGP、VRRP、NAT、VPN等相關(guān)技術(shù)，具有網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃設(shè)計、網(wǎng)絡(luò)流量分析、大型網(wǎng)絡(luò)運維能力。

　　（七）系統(tǒng)集成工程師2名

　　崗位職責(zé)描述：

　　1. 管理信息化項目的架構(gòu)設(shè)計、實施和監(jiān)理工作，承擔(dān)項目團隊技術(shù)專家角色；

　　2. 負責(zé)硬件、操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、中間件、虛擬化、自動化工具、應(yīng)用系統(tǒng)的疑難故障解決和運維流程設(shè)計工作；

　　3. 負責(zé)系統(tǒng)架構(gòu)層面和應(yīng)用軟件層面的優(yōu)化改造工作，提升系統(tǒng)可靠性、持續(xù)性。

　　人員具體要求：

　　1. 碩士及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)；

　　2. 熟練掌握各類項目管理工具；

　　3. 熟悉兩種以上的監(jiān)控工具，能獨立開發(fā)監(jiān)控工具、搭建HA環(huán)境；熟悉數(shù)據(jù)庫、中間件技術(shù)，具備虛擬化、域控及微軟產(chǎn)品維護經(jīng)驗；

　　4. 熟悉ITIL、等級保護、ISO27001等相關(guān)標(biāo)準，熟悉網(wǎng)絡(luò)安全規(guī)劃、系統(tǒng)安全評估及安全防護手段。

　　（八）存儲維護工程師2名

　　崗位職責(zé)描述：

　　1. 機房內(nèi)存儲系統(tǒng)和備份環(huán)境的硬件日常巡檢、非工作時間故障處理等運維工作；

　　2. 機房內(nèi)存儲系統(tǒng)和備份環(huán)境的配置信息梳理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作；

　　3. 機房內(nèi)存儲系統(tǒng)和備份環(huán)境的項目配合、方案評估、實施等工作。

　　人員具體要求：

　　1. 本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　2. 熟悉常見各類軟硬件的安裝、維護及性能調(diào)優(yōu)；

　　3. 熟悉安全等保相關(guān)標(biāo)準，熟悉網(wǎng)絡(luò)安全規(guī)劃、系統(tǒng)安全評估及安全防護手段。

　　（九）數(shù)據(jù)維護工程師1名

　　崗位職責(zé)描述：

　　1. 參與大數(shù)據(jù)技術(shù)平臺的系統(tǒng)架構(gòu)分析、設(shè)計及實現(xiàn)；

　　2. 負責(zé)數(shù)據(jù)存儲、平臺搭建、開發(fā)、調(diào)優(yōu)、數(shù)據(jù)維護，保證平臺穩(wěn)定；

　　3. 負責(zé)數(shù)據(jù)產(chǎn)品運維、性能優(yōu)化，參與大數(shù)據(jù)技術(shù)架構(gòu)和關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)。

　　人員具體要求：

　　1. 碩士及以上學(xué)歷，計算機、數(shù)學(xué)、信息管理、機器學(xué)習(xí)等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　2. 熟悉Python/Scala/Java/C/C++/C#/Go/Shell語言中一種或多種，熟悉常用機器學(xué)習(xí)算法的原理；

　　3. 了解數(shù)據(jù)挖掘算法和建模，包括數(shù)據(jù)清洗、特征構(gòu)建和統(tǒng)計分析等。

　　（十）數(shù)據(jù)工程師3名

　　崗位職責(zé)描述：

　　1. 負責(zé)大數(shù)據(jù)技術(shù)平臺的系統(tǒng)架構(gòu)分析、設(shè)計及實現(xiàn)；

　　2. 負責(zé)數(shù)據(jù)存儲、平臺搭建、開發(fā)、調(diào)優(yōu)、數(shù)據(jù)維護，保證平臺穩(wěn)定；

　　3. 基于Hadoop、Spark等生態(tài)系統(tǒng)中相關(guān)開源產(chǎn)品進行開發(fā)；

　　4. 負責(zé)數(shù)據(jù)產(chǎn)品運維、性能優(yōu)化，參與大數(shù)據(jù)技術(shù)架構(gòu)和關(guān)鍵技術(shù)的攻關(guān)。

　　人員具體要求：

　　1. 本科及以上學(xué)歷，計算機、數(shù)學(xué)、信息管理等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　2. 具有ETL開發(fā)經(jīng)驗,熟悉ETL開發(fā)規(guī)范和流程；

　　3. 熟練掌握Hadoop、Spark、Storm、Docker等大數(shù)據(jù)相關(guān)技術(shù)；

　　4. 有豐富的Hadoop集群部署、開發(fā)和維護管理經(jīng)驗；

　　5. 有過支撐億級別數(shù)據(jù)的大數(shù)據(jù)平臺建設(shè)經(jīng)驗，了解數(shù)據(jù)倉庫實施方法論、了解數(shù)據(jù)倉庫體系，并支撐過實際業(yè)務(wù)場景。

　?。ㄊ唬﹦谫Y專員1名

　　崗位職責(zé)描述：

　　1. 協(xié)助制訂月度工資方案與報表，按時發(fā)放工資；

　　2. 協(xié)助完成年度工資計劃、年度薪酬數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計工作；

　　3. 協(xié)助完成五險一金及其它福利的核定與管理工作；

　　4. 協(xié)助完成薪酬福利檔案的管理工作。

　　人員具體要求：

　　1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、法律、管理等專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　2. 數(shù)字敏感度好，具有較強統(tǒng)計分析能力；

　　3. 熟練使用Microsoft Office或WPS Office辦公軟件。

　　（十二）會計核算專員1名

　　崗位職責(zé)描述：

　　1. 負責(zé)審核報銷單據(jù)的真實性、合規(guī)性、完整性；

　　2. 負責(zé)編制記賬憑證，審核、裝訂各類憑證；

　　3. 負責(zé)編制會計報表并進行報表分析；

　　4. 負責(zé)固定資產(chǎn)價值的確認計量，完成折舊計提、資產(chǎn)清查和處置的賬務(wù)處理。

　　人員具體要求：

　　1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會計學(xué)、金融等專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　2. 誠實守信，嚴謹細致，思維敏捷，有較強的敬業(yè)精神與服務(wù)意識；

　　3. 熟練使用辦公軟件及財務(wù)軟件。

　　五、招聘程序

　　招聘工作主要分為六個環(huán)節(jié)：報名、資格審查、考試、體檢、公示、聘用。

　　1. 報名：有意報考者請將簡歷和相關(guān)報名材料提交至中心招聘郵箱：hr@cnpat.com.cn，郵件主題格式為：“報名崗位+姓名+畢業(yè)院校+學(xué)歷”。簡歷信息應(yīng)當(dāng)真實、準確，若發(fā)現(xiàn)有提供虛假信息的，立即取消應(yīng)聘資格。

　　2. 資格審查：中心將根據(jù)崗位的具體要求對報考人員進行資格審查，確定參加筆試人員。

　　3. 考試：分為筆試和面試，由中心統(tǒng)一組織實施?？荚囃ㄖ芍行娜肆Y源處工作人員以郵件、電話的形式通知應(yīng)聘人員。

　　筆試：采用閉卷的方式進行，筆試內(nèi)容為相應(yīng)崗位的基礎(chǔ)專業(yè)知識和能力測試。方式為線上測試，應(yīng)聘者應(yīng)按通知要求在規(guī)定的時間內(nèi)完成相應(yīng)試題并提交。設(shè)定統(tǒng)一分數(shù)線為60分（百分制）。

　　面試：按照筆試成績從高到低確定面試人員名單。原則上按照不低于3：1的比例確定面試名單。如比例不能滿足3:1，則符合分數(shù)線的實際人數(shù)進入面試。如有考生放棄面試資格，則按筆試名次等額遞補。

　　4. 體檢與考察：根據(jù)綜合成績由高到低的順序，按照1：1的比例確定體檢人員，體檢標(biāo)準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準（試行）》執(zhí)行。應(yīng)聘人員如對體檢結(jié)果有疑問，本人可申請復(fù)查并到相關(guān)醫(yī)療機構(gòu)復(fù)查一次?？疾鞂⑷媪私饪疾鞂ο笏枷胝巍⒌赖缕焚|(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況，查閱人事檔案，并對考察對象有關(guān)材料進行復(fù)審。如放棄資格或體檢、考察不合格，按綜合成績順次遞補。

　　5. 公示：根據(jù)考試成績及體檢情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在人社部“中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺”、國家知識產(chǎn)權(quán)局及中國專利信息中心網(wǎng)站上公示，公示期為7個工作日。

　　6. 聘用：公示期間無異議的，辦理入職手續(xù)；公示期間有異議的，經(jīng)調(diào)查后視情況決定是否聘用。

　　六、福利待遇

　　按照國家和我中心有關(guān)規(guī)定，享受五險一金、帶薪休假、參加北京市養(yǎng)老保險，還為員工及子女提供補充醫(yī)療保險。

　　七、注意事項

　　1. 每人限報一個職位。

　　2. 考試、體檢及聘用相關(guān)通知，將以短信、郵件等方式告知符合條件的應(yīng)聘者本人，請務(wù)必保持相關(guān)通信工具暢通。

　　八、聯(lián)系方式

　　簡歷投遞郵箱：hr@cnpat.com.cn

　　聯(lián)系電話：61073015、61073051

　　地址：北京市海淀區(qū)薊門橋西土城路6號

　　郵編：100088

　　中國專利信息中心

　　2020年5月29日