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　關(guān)于進(jìn)行2020年度碩、博研究生招聘的公告
 
　　為滿(mǎn)足醫(yī)院工作需要，根據(jù)《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》（皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào)）、《阜陽(yáng)市人民政府辦公室關(guān)于市直公立醫(yī)院人事編制制度改革的意見(jiàn)》（阜政辦〔2013〕44號(hào)）、《關(guān)于完善公立醫(yī)院人事薪酬制度的實(shí)施意見(jiàn)》（皖人社發(fā)〔2015〕29號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步完善市直公立醫(yī)院人事薪酬制度的實(shí)施意見(jiàn)》（阜人社發(fā)〔2016〕11號(hào)）和《關(guān)于落實(shí)公立醫(yī)院編制周轉(zhuǎn)池制度的實(shí)施意見(jiàn)》（阜編辦〔2018〕68號(hào)）有關(guān)規(guī)定，我院將組織實(shí)施2020年度碩、博研究生招聘工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
 
　　一、崗位要求
 
　　招聘2020年度碩、博研究生10名（詳見(jiàn)附件）。
 
　　二、招聘原則
 
　?。ㄒ唬﹫?jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘；
 
　?。ǘ﹫?jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。
 
　　三、招聘條件
 
　　招聘對(duì)象為符合公告崗位條件的人員，且必須符合以下條件：
 
　?。ㄒ唬┗緱l件
 
　　1.中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，無(wú)不良記錄；
 
　　2.品學(xué)兼優(yōu)，德才兼?zhèn)洌?br/> 
　　3.具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)或技能及其他條件；
 
　　4.身體健康，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作。
 
　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
 
　　1.不符合崗位招聘條件的人員；
 
　　2.在讀的全日制普通高校非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生;
 
　　3.現(xiàn)役軍人；
 
　　4.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；
 
　　5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
 
　　6.阜陽(yáng)市內(nèi)（含各縣市區(qū)）正在參與新冠肺炎疫情防控工作的在編人員（含周轉(zhuǎn)池編制）不得報(bào)名;
 
　　7.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
 
　?。ǘ┚唧w條件
 
　　1.學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)
 
　　碩、博研究生須是全日制普通高校學(xué)歷，第一起點(diǎn)學(xué)歷要求為國(guó)家統(tǒng)招普通高校本科相應(yīng)專(zhuān)業(yè)或西醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)。
 
　　2.執(zhí)業(yè)或?qū)I(yè)資格
 
　　衛(wèi)生類(lèi)碩、博研究生須具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證（或執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試合格成績(jī)單），專(zhuān)業(yè)型碩、博研究生報(bào)到時(shí)須具有規(guī)培證。
 
　　其他專(zhuān)業(yè)碩、博研究生須具有相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證（或考試合格成績(jī)單）。
 
　　3.年齡
 
　　“28周歲以下”為“1992年1月1日（含）以后出生”（其他涉及年齡計(jì)算的依此類(lèi)推）。
 
　　三、招聘程序和方法
 
　?。ㄒ唬﹫?bào)名
 
　　阜陽(yáng)市人民醫(yī)院（www.fysyy.com）網(wǎng)站上發(fā)布招聘公告。
 
　　1. 報(bào)名時(shí)間:即日起至2020年5月13日16:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。
 
　　2. 報(bào)名方式:通過(guò)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，符合報(bào)考條件人員下載《阜陽(yáng)市人民醫(yī)院2020年度碩、博研究生報(bào)名表》和《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》，連同本人有效居民身份證原件、就業(yè)協(xié)議書(shū)、第一起點(diǎn)學(xué)歷本科畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證或執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試合格成績(jī)單以及相關(guān)工作證明【本人為事業(yè)單位在編工作人員的（含周轉(zhuǎn)池編制），須有原單位及主管部門(mén)同意報(bào)考證明】等電子掃描件材料（PDF或JPG格式）打包為“.rar” 格式，并以“姓名+科室”命名發(fā)送至郵箱（fysrmyy2515013@126.com）。
 
　　（二）資格審查
 
　　凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其報(bào)考資格。資格審查工作貫穿招聘工作的全過(guò)程，報(bào)考人員提供的報(bào)考證件必須真實(shí)完整。招聘過(guò)程中，一旦發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者，將隨時(shí)取消其聘用資格。
 
　?。ㄈ┛荚嚂r(shí)間、方式
 
　　1. 考試采取面試的方式進(jìn)行。
 
　　面試時(shí)間：2020年5月13日上午9:00。考生須于面試當(dāng)日攜帶本人有效居民身份證提前半小時(shí)(8：30之前)進(jìn)入候考室，逾期視為自動(dòng)放棄。
 
　　面試地點(diǎn)：阜陽(yáng)市人民醫(yī)院綜合樓16樓會(huì)議室
 
　　2. 面試方式
 
　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要考查應(yīng)聘人員的綜合分析能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、解決實(shí)際問(wèn)題的能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等。面試滿(mǎn)分100分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。
 
　　(四)成績(jī)
 
　　面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。實(shí)際參加面試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，則設(shè)定面試最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)為70分。面試成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生，不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。
 
　　根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員面試成績(jī)，從高分到低分，按1：1比例等額確定擬體檢考察對(duì)象，最后一名如有考生面試成績(jī)相同的，則當(dāng)場(chǎng)加試確定擬聘用人選。
 
　　五、體檢考察
 
　　面試結(jié)束后，將按照面試成績(jī)從高到低的順序確定進(jìn)入體檢和考察的人選，并現(xiàn)場(chǎng)與其簽訂《阜陽(yáng)市人民醫(yī)院擬聘協(xié)議書(shū)》，應(yīng)屆畢業(yè)生還須簽訂《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》。
 
　　體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行?？疾熘攸c(diǎn)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)名資格條件，提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
 
　　對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按面試成績(jī)從高分到低分在規(guī)定時(shí)間內(nèi)依次遞補(bǔ)。
 
　　六、公示與聘用
 
　　對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在阜陽(yáng)市人民醫(yī)院網(wǎng)站公示7天。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。其中，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、2020年畢業(yè)尚未取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)的人員，至2020年9月30日仍不能提供學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)原件，或原件與提供材料不一致的，取消聘用資格。
 
　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》（皖政辦〔2006〕13號(hào)）規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。本次招聘我院使用社會(huì)化用人員額面向社會(huì)公開(kāi)進(jìn)行，試用期滿(mǎn)考核合格，符合我院納入編制管理文件精神的，可擇優(yōu)納入周轉(zhuǎn)池編制管理。
 
　　七、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督
 
　　招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，市人力資源社會(huì)保障局、市衛(wèi)生健康委員會(huì)的指導(dǎo)監(jiān)督下，由阜陽(yáng)市人民醫(yī)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程參與監(jiān)督，并接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。
 
　　八、有關(guān)事宜
 
　　（一）信息咨詢(xún)：0558-3010017,0558-3010019 人事科
 
　?。ǘ┍O(jiān)督舉報(bào)：0558-3010011 紀(jì)檢監(jiān)察室
 
　　上述信息咨詢(xún)和監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。
 
　　本公告由阜陽(yáng)市人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。
 
　　附件：
 
　　1.2020年度碩、博研究生招聘計(jì)劃一覽表
 
　　2.阜陽(yáng)市人民醫(yī)院2020年度碩、博研究生報(bào)名表
 
　　3.考生誠(chéng)信承諾書(shū)
 
　　阜陽(yáng)市人民醫(yī)院
 
　　2020年4月27日