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            海南??谑腥嗣襻t(yī)院招聘60人公告

            來源:??谑腥肆Y源和社會保障局     2020-04-02 16:30:01


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            海口市人民醫(yī)院面向全球招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才公告(第一號)



              根據(jù)海南省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好‘海南自貿(mào)港面向全球招聘人才活動’相關(guān)工作的通知》精神,為了做好面向全球招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才的線上招聘工作,結(jié)合實際 ,現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:


              一、醫(yī)院基本情況


              ??谑腥嗣襻t(yī)院屬??谑行l(wèi)健委下屬經(jīng)費預算管理差額正處級事業(yè)單位,是一所大型現(xiàn)代化綜合性三級甲等醫(yī)院,醫(yī)院位于風光旖旎的海南省省會海口市的北面,醫(yī)院于2001年通過ISO 9001:2000質(zhì)量體系認證,2003年成為中南大學湘雅醫(yī)學院附屬??卺t(yī)院,2016年成為復旦大學附屬華山醫(yī)院合作醫(yī)院。目前醫(yī)院已建設(shè)成為集醫(yī)療、教學、科研、急救、預防、保健、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)于一體的海南省北部區(qū)域重醫(yī)療中心。醫(yī)院現(xiàn)占地面積290余畝,醫(yī)療建筑總面積24萬平方米,醫(yī)院編制床位1700張,實際開放床位2049張,設(shè)有40個臨床科室、13個醫(yī)技科室和6個綜合門診部,現(xiàn)有在崗職工3156余人。醫(yī)院年住院病人4.8萬余人次,門急診病人約104萬人次。有3個國家臨床重點專科,2個海南省醫(yī)學重點學科,3個海南省重點扶持優(yōu)勢特色專科。


              醫(yī)院秉承“濟世百姓、健康萬家”的宗旨和“厚德、仁愛、勤勉、敬業(yè)”的院訓,懷著“成為富有人文關(guān)懷,追求品質(zhì)與安全的百姓放心醫(yī)院”的愿景,堅持公立醫(yī)院公益性,持續(xù)改善醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,用心關(guān)愛廣大患者健康,努力打造人民群眾放心醫(yī)院,不斷向國際標準化大型綜合性研究型醫(yī)院的目標邁進。


              二、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇


              我院本次面向全球招聘共招聘醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人才60 名(具體崗位詳見附件1)。被聘用人才與我院簽訂協(xié)議后上崗并享受相應(yīng)崗位的薪酬待遇(詳見附件1)。


              三、招聘范圍及資格條件


              (一)招聘范圍


              面向全球。


              (二)資格條件


              1.遵守憲法和法律;


              2.具有良好的品行和職業(yè)道德;


              3.具有崗位所需的學歷、專業(yè);


              4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;


              5.具備崗位需要的其他條件(詳見附表 1)。


              6.擬聘用人員需服從醫(yī)院的工作安排。


              7.有下列情形之一的人員不得報名應(yīng)聘:


              (1)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;


              (2)刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;


              (3)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的;


              (4)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;


              (5)失信被執(zhí)行人;


              (6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。


              四、招聘程序及方法


              (一)組織報名


              1.報名時間


              (1)招聘學科帶頭人:2020年3月31日 —9月30日。


              (2)招聘醫(yī)師骨干、醫(yī)師:2020年3月31日 —4月30日(根據(jù)招聘情況可在9月底前再次組織報名)。


              報名公告在海招網(wǎng)、市衛(wèi)健委、醫(yī)院、人社局門戶網(wǎng)站同時對外發(fā)布。


              2.報名方式


              本次招聘采取網(wǎng)上報名方式,不接受現(xiàn)場報名,每位報名者只能選報1個崗位。應(yīng)聘人員以JPG圖片形式制作一個壓縮郵件,并將郵件名稱命名為“姓名+招考崗位”上傳以下材料至hk_hospital@163.com郵箱。


              ⑴《??谑腥嗣襻t(yī)院面向全球招聘報名登記表》(見附件2,本人簽名);


             ?、平谡婷夤诓噬?


              ⑶本人有效身份證(正反面合并一張圖片);


             ?、葘W歷、學位證書;提供中國高等教育學生信息網(wǎng)打印的學歷認證材料(有二維碼標識);


             ?、上鄳?yīng)崗位所需的其他證書和材料(參照崗位信息表的職業(yè)資格上傳);


             ?、市枰ぷ鹘?jīng)歷模板的職位上傳工作經(jīng)歷證明(下載附件3,蓋章)。


              3.報名注意事項:本次報名實行誠信報考制度,應(yīng)聘人員報名登記表所填內(nèi)容及提交的材料必須真實、準確,如有不符合事實或弄虛作假的,一經(jīng)查實,立即取消應(yīng)聘資格或不予聘用。如聘用后經(jīng)查實弄虛作假的,立即取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù)。報名材料不退還。


              請應(yīng)聘聘人員保持聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。


              (二)資格審查


              由招聘領(lǐng)導小組辦公室組織對報名人員進行資格審查,凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其報考資格。資格審查工作貫穿招聘工作的全過程,報考人員提供的報考證件必須真實完整,招聘過程中,一旦發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者,將隨時取消其聘用資格。


              (三)考試和考核


              1.招聘醫(yī)師骨干、醫(yī)師采取考試方式 。


              (1)考試采取現(xiàn)場面試方式,如疫情出現(xiàn)加重可視情況采取網(wǎng)上面試方式進行(具體時間和做法另行通知)。面試成績滿分均為100分。面試合格分數(shù)線為60分。面試成績保留到小數(shù)點后兩位。


              (2)面試內(nèi)容:主要考核應(yīng)聘人員的表達能力、人際溝通能力和應(yīng)變能力、專業(yè)知識能力等。


              (3)面試考官組5人。


              (4)面試時間與方法:另行通知。


              (5)面試成績:面試成績滿分均為100分。面試合格分數(shù)線為60分。面試成績保留到小數(shù)點后兩位。


              報考同一職位的有2名以上考生出現(xiàn)考試成績相同時,須進行加試,按加試成績高低順序排列。


              2.招聘學科帶頭人采取現(xiàn)場考核的方式。包括面試考核、講課能力考核、查房能力考核、操作(或讀片)能力考核等(具體考核方式待定)。


              考試和考核成績通過市衛(wèi)健委、醫(yī)院門戶網(wǎng)站公布。


              (四)體檢及考察


              1.體檢


              根據(jù)考試、考核成績從高分到低分,按擬招聘崗位 1:1


              的比例確定體檢人選。體檢由招聘領(lǐng)導小組辦公室統(tǒng)一組織在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢費用由個人承擔。體檢標準參照公務(wù)員錄用標準執(zhí)行。未按規(guī)定時間參加體檢者,視為自動放棄。初次體檢不合格的,可在體檢結(jié)果公示之日起 3 天內(nèi)經(jīng)本人申請復檢一次,復檢應(yīng)另外選擇同級別綜合性醫(yī)院進行,以復查結(jié)論為準。應(yīng)聘人員經(jīng)體檢不符合要求的,不予聘用??杖钡膷徫幻~,按應(yīng)聘相同崗位且達到考試(或考核)合格分數(shù)線的人員中,按考試綜合成績排名由高至低依次遞補。


              2.考察


              根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果,按擬招聘崗位 1:1 的比例確定考察人選,由招聘領(lǐng)導小組辦公室對擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、擬聘崗位所需資格條件、是否需要實行回避原則以及遵紀守法等情況進行考察,并對考察人選報名材料進行復審。應(yīng)聘人員經(jīng)考核或體檢不符合要求的,不予聘用??杖钡膷徫幻~,按應(yīng)聘相同崗位且達到面試合格分數(shù)線的人員中,按考試綜合成績排名由高至低依次遞補。


              考察和體檢人選及結(jié)果在市衛(wèi)健委網(wǎng)站、醫(yī)院門戶網(wǎng)站公布。


              (五)確定擬聘人員并公示


              根據(jù)考試、考核、考察和體檢結(jié)果,由招聘領(lǐng)導小組確定擬錄用人員,并報主管局黨組審核后,擬聘人員名單通過市衛(wèi)健委網(wǎng)站、醫(yī)院門戶網(wǎng)站向社會公示,公示期 7 個工作日。


              (六)聘用


              公示期滿后,擬聘用人員無影響聘用問題的,按規(guī)定辦理聘任手續(xù)。被聘用的工作人員試用期 3 個月,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,解除聘用。


              五、紀律要求


              招聘工作嚴格執(zhí)行民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,嚴格執(zhí)行招聘工作方案,嚴格遵守保密紀律,不準泄露考試試題、考察情況和領(lǐng)導小組討論情況;應(yīng)聘人員不得弄虛作假,不得作弊;對違反招聘紀律的應(yīng)聘人員,取消考試資格。已經(jīng)受聘的,一經(jīng)查實,立即解除聘用,予以清退;對違反招聘紀律的工作人員,按有關(guān)規(guī)定給予組織或紀律處分。


              招聘工作接受??谑腥松缇?、海口市紀委派駐組的指導和監(jiān)督,自覺接受群眾監(jiān)督。


              六、其他事項


              (一)報考人員須如實提交有關(guān)信息和材料,凡弄虛作假的,或違反招聘規(guī)定的,或未在規(guī)定時間內(nèi)報到的人員,一經(jīng)查實,即刻取消聘用資格。


              (二)報考人員須保持通訊工具暢通,因通訊工具不暢造成無法聯(lián)系到本人的,責任自負。


              (三)本方案由??谑腥嗣襻t(yī)院人力資源處負責解釋。


              聯(lián) 系 人:??谑腥嗣襻t(yī)院人力資源處


              鄧老師、符老師


              聯(lián)系電話:0898-66189617


              本單位紀檢監(jiān)督電話:0898-66189606


              附件:附件1:面向全球招聘崗位信息表.xlsx


              附件2:面向全球招聘報名登記表.doc


              附件3:工作經(jīng)歷證明模板.doc


              海口市人民醫(yī)院


              2020年3月31日


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