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國務(wù)院扶貧辦信息中心2020年公開招聘公告

　　根據(jù)工作需要，國務(wù)院扶貧辦信息中心共招聘7名正式在編工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

　　一、單位簡介

　　國務(wù)院扶貧辦信息中心系國務(wù)院扶貧辦直屬公益一類事業(yè)單位，主要職責(zé)是為全國扶貧工作提供信息技術(shù)服務(wù)：承擔(dān)全國扶貧信息采集、整理、反饋與監(jiān)測工作；承擔(dān)扶貧辦機(jī)關(guān)信息化建設(shè)工作；承擔(dān)國務(wù)院扶貧辦網(wǎng)站運(yùn)行維護(hù)等。

　　二、招聘對象、條件及原則

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　　2020年國內(nèi)普通高等院校全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)應(yīng)屆畢業(yè)生和社會人員。

　　(二)基本條件

　　1、具有中華人民共和國國籍；

　　2、政治堅(jiān)定，忠于黨，忠于國家，忠于人民，嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，品行端正，作風(fēng)優(yōu)良，廉潔自律，有吃苦奉獻(xiàn)精神;

　　3、具有本科（含）以上學(xué)歷，具有履行崗位職責(zé)所需的知識和能力，熱愛扶貧事業(yè)，身心健康。

　　有下列情形之一者不得報(bào)考：

　　1、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;

　　2、被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或辭退的;

　　3、曾因違反公安機(jī)關(guān)管理規(guī)定而解除勞動合同的;

　　4、有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的。

　　5、個人檔案“三齡二歷一身份”信息不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無法進(jìn)行有效考察的;

　　6、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

　　三、報(bào)名辦法

　?。ㄒ唬徫幻Q及要求：招聘崗位詳見附件1。

　?。ǘ﹫?bào)名方式：

　　采取電子郵件報(bào)名的方式，不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。考生在規(guī)定的報(bào)名時間內(nèi)（自公告公布之日至4月15日）登陸人力資源和社會保障部網(wǎng)站，下載并填寫《國務(wù)院扶貧辦信息中心2020年公開招聘人員報(bào)名表》（附件2），并將填寫好的報(bào)名表（附電子版證件照）和戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書、獲獎證書等掃描件發(fā)送至fpbxxzxzhaopin@126.com郵箱。郵件主題格式為：考生姓名+報(bào)考崗位+所學(xué)專業(yè)。

　　特別提示：

　　1、每名考生只允許報(bào)考一個崗位；

　　2、2020年4月15日24:00之后送達(dá)的《考試報(bào)名登記表》，不再受理。

　　報(bào)名咨詢電話：010-84158373

　　特別提示：報(bào)考人員要如實(shí)填寫有關(guān)信息，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試資格。

　　（三）資格初審：根據(jù)崗位要求，對報(bào)考人員提交的報(bào)名材料進(jìn)行資格初審。通過資格審查人員未達(dá)到5人的，終止該崗位招聘。我中心將電話通知符合報(bào)名條件的人員參加考試。

　　四、考試安排

　?。ㄒ唬┛荚嚂r間和地點(diǎn)：具體時間和地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。

　?。ǘ┛荚嚪绞剑嚎荚嚥捎霉P試和面試（100分）兩種方式進(jìn)行。筆試（滿分100分）與面試（滿分100分）成績各占綜合成績的50%，兩項(xiàng)成績之和計(jì)算得出綜合成績。根據(jù)筆試成績排名（筆試成績及格線為60分），按1:5的比例確定參加面試人員。參加面試人數(shù)在3人及以上的，綜合成績排名第一的考生進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)；在3人及以下的，綜合成績排名第一的考生面試成績應(yīng)達(dá)到75分及以上，方可進(jìn)入體檢和考察。

　　五、考察和體檢

　?。ㄒ唬└鶕?jù)綜合成績從高到低的順序，確定排名第一的人員為考察對象。

　?。ǘ┱衅感〗M安排人員對考察對象進(jìn)行考察和體檢。考察主要采取查閱個人檔案，談話考察等方式，重點(diǎn)了解考察對象的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作業(yè)績、遵紀(jì)守法情況等。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》到我中心指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢?？疾熘?，若因考生自愿放棄應(yīng)聘或考察不合格等原因產(chǎn)生的崗位候選人空缺，經(jīng)中心研究，可按該崗位綜合成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)，也可不再遞補(bǔ)。

　　六、公示與聘用

　　1、根據(jù)考察、體檢情況，研究確定擬聘用人員。按照要求，在人社部公開招聘服務(wù)平臺公示擬聘用人選。

　　2、公示期滿，對沒有異議或反映的問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的人員，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

　　附件1：招聘計(jì)劃表.xlsx

　　附件2：報(bào)名登記表.docx

　　國務(wù)院扶貧辦信息中心

　　2020年3月31日