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考試分筆試和面試兩個環(huán)節(jié)。筆試、面試成績均為100分,權(quán)重分別為50%。
筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識,包括語言理解與表達(dá)、常識判斷、數(shù)量關(guān)系、判斷推理和資料分析,全部為客觀性試題,考試時限為120分鐘,滿分為100分。市人社局對筆試成績匯總分析,確定合格分?jǐn)?shù)線。筆試合格人員全部進(jìn)入面試。
面試采取結(jié)構(gòu)化面談法,主要測試事業(yè)單位工作人員應(yīng)具備的基本素質(zhì)和能力。滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。
總成績和各項(xiàng)成績均保留兩位小數(shù)。
筆試、面試的時間和地點(diǎn)另行通知。
?。ㄈw檢和考察
按照總成績由高到低的順序(總成績并列者,面試成績高者優(yōu)先;面試成績再并列者,先服務(wù)期滿者優(yōu)先),根據(jù)招聘計(jì)劃1:1比例確定體檢人選。
體檢工作參照招錄公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
考察工作由市人社局和各縣(市)區(qū)負(fù)責(zé)。主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等。
體檢、考察中產(chǎn)生的空額,筆試、面試合格的,按照總成績由高到低的順序(總成績并列者,面試成績高者優(yōu)先;面試成績再并列者,先服務(wù)期滿者優(yōu)先),依次遞補(bǔ)。
體檢、考察時間和地點(diǎn)另行通知。
?。ㄋ模┻x崗。經(jīng)筆試、面試、體檢和考察合格后,按照總成績由高到低的順序(總成績并列者,面試成績高者優(yōu)先;面試成績再并列者,先服務(wù)期滿者優(yōu)先),結(jié)合招聘單位崗位匹配情況,由考生選擇聘用崗位并簽訂選崗協(xié)議書(供選擇崗位118個,詳見附件2)。
選崗及以后產(chǎn)生的空額不再遞補(bǔ)。
?。ㄎ澹┕九c聘用
擬聘用人員信息在市人社局官網(wǎng)公示7個工作日。
公示無疑義或有疑義不影響聘用的人員,辦理聘用手續(xù)。
公開招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期為12個月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持信息公開、過程公開、結(jié)果公開。對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令35號)進(jìn)行處理,構(gòu)成犯罪的移交司法機(jī)關(guān)。
五、其他事項(xiàng)
?。ㄒ唬┍敬握衅覆皇請竺M(fèi),體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者負(fù)擔(dān)。
?。ǘ┱衅父鞣N信息均在朝陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)(rsj.zgcy.gov.cn)發(fā)布。
?。ㄈ┛忌谡麄€招聘過程中,應(yīng)確保報名時所填報的通訊工具暢通,以便招考單位聯(lián)絡(luò)。因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負(fù)。
?。ㄋ模┍敬慰荚嚥恢付荚囕o導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何相關(guān)培訓(xùn)班、輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘無關(guān)。敬請廣大報考者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
?。ㄎ澹┪幢M事宜由市人社局研究決定。
咨詢電話:0421-2638181、0421-2638177
附件:
朝陽市人力資源和社會保障局
2019年10月9日
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2、厚職網(wǎng)www.alexmalls.com提供的以上信息僅供參考,如有疑義,請考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)!
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